수정내역
| 수정 전 | 전형절차/방법에 합격예정배수 일부 미기재 |
|---|---|
| 수정 후 | 전형절차/방법에 합격예정배수 기재 |
| 수정 사유 | 전형절차/방법 수정 |
| 수정일 | 2018.11.02 |
공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국전력거래소 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 기계,전기.전자,정보통신,환경.에너지.안전,연구 |
| 고용형태 | 정규직 |
| 학력정보 | |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 경기,충남,전남,제주 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 14 |
| 우대조건 | 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거한 취업지원대상자, 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거한 장애인 및 중증장애인, 이전지역 인재, 비수도권 인재 |
| 공고기간 | 18.11.02 ~ 18.11.16 |
| 응시자격 |
○ 공통자격요건 - 당사 인사관리규정에 의거한 신규채용자의 결격사유가 없는 자 ○ 채용부문별 다음의 자격요건을 충족하는 자 - 발전설비운영 : 경력요건(채용공고 마감일 기준 채용부문 해당 분야 업무 4년 이상 경력자) 충족자 - 소프트웨어 개발 : 경력요건(채용공고 마감일 기준 채용부문 해당 분야 업무 4년 이상 경력자) 충족자 - 정보보안 : 경력요건(채용공고 마감일 기준 채용부문 해당 분야 업무 4년 이상 경력자) 충족자 - 전력경제/전력계통 : 학력요건(채용부문 해당 분야 박사학위 소지자 또는 ’19년 2월까지 박사학위취득예정자) 충족자 - 수요예측 : 학력요건(채용부문 해당 분야 박사학위 소지자 또는 ’19년 2월까지 박사학위취득예정자) 충족자 - 기상·기후 : 경력요건(채용공고 마감일 기준 채용부문 해당 분야 업무 4년 이상 경력자) 또는 학력요건(채용부문 해당 분야 박사학위 소지자 또는 ’19년 2월까지 박사학위취득예정자) 충족자 |
| 결격사유 |
1. 피성년후견인(被成年 後見人) 또는 피한정후견인(被限定 後見人) 2. 파산자(破産者)로서 복권되지 아니한 자 3. 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고(禁錮) 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고(禁錮) 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 징계(懲戒)에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 7. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지 된 자 8. 사상이 불온하거나 불량한 소행의 사실이 있는 자 9. 병역기피의 사실이 있는 자 10. 제11조의 규정에 따른 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자 11. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자 12. 채용에 영향을 행사할 수 있는 자(경영진, 심사위원, 인사담당자 등)에게 청탁 등 부정한 방법을 사용하거나 시도한 자 13. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 및 제83조에 따라 공직자로서 재직중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면, 또는 해임된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자 14. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 15. 제12조의2에 따라 채용이 취소된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자 |
| 전형절차/방법 |
1. 서류전형 - 자기소개서 평가 : 100점 - 합격예정인원 : 과락 미해당자 2. 필기전형 - 직업기초능력평가(인지) : 100점 - 직업기초능력평가(태도) : 적부판정 - 합격예정인원 : 채용예정인원의 3배수/단, 채용예정인원이 1명인 모집단위는 4명 3. 실무진 면접전형 - 행동기반 역량면접 : 100점 - 합격예정인원 : 채용예정인원의 2배수/단, 채용예정인원이 1명인 모집단위는 3명 4. 경영진 면접전형 - 종합면접 : 100점 5. 합격자 결정 - 필기전형 점수 : 20점 - 실무진 면접전형 점수 : 20점 - 경영진 면접전형 점수 : 60점 - 합격예정인원 : 채용예정인원의 1배수 |
| 우대내용 |
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거한 취업지원대상자 : 법령에 따른 가점 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거한 장애인 및 중증장애인 : 모든 전형에서 장애인 5점, 중증장애인 10점 가점 부여 이전지역 인재 : 서류전형에서 3점 가점 비수도권 인재 : 서류전형에서 3점 가점 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | job.kpx.or.kr |