공공기관 채용정보
| 기관명 | 코레일네트웍스(주) |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 학력정보 | |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울,인천,대전,대구,부산,광주,경기 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 20 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 국가유공 및 우리사에서 정한 자격증 소지자 우대 |
| 공고기간 | 18.12.11 ~ 18.12.18 |
| 응시자격 |
- 모집인원 : 20명 - 고용형태 : 기간제 근로자(채용일 ~ 3개월) - 주요업무 : 철도승차권 자동발매기 안내, KTX특송, 주차장 고객안내 등 회사가 지정하는 업무 - 모집지역 : 수도권(9명), 대전권(3명), 대구권(3명), 부산권(3명), 광주권(2명) - 자격요건 · 성별, 학력 제한없음 · 연령 : 공고일 기준 만19세 이상 ~ 만34세 미만자(남자는 군필 또는 면제자) · 해당지역별 즉시 근무가능자 · 관계법령에 의한 취업지원대상자, 국가유공자 우대(가점부여) · 우리사 규정에 의한 결격사유가 없는자 - 근로조건 : 주5일(1일 8시간) |
| 결격사유 |
코레일네트웍스(주) 인사규정 제13조(채용결격사유 및 임용취소) 1. 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용될 수 없다. - 금치산자 및 한정치산자 - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료된 후 또는 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 - 금고이상의 형을 선고받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자 - 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예의 기간 중에 있는 자 - 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 정지 또는 상실된 자 - 병역법에 의한 병역기피자 - 비위면직자로 해고된 후 퇴직일로부터 5년이 경과하지 아니한 자 - 공인된 종합의료기관에서 신체검사 결과 채용결격(공무원채용신체검사에 준함)으로 판명된 자 - 타 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자 - 제1호 내지 제10호 이외에 사회적으로 불미한 행위가 있는 자 등으로서 직원으로 채용하는 것이 부적당하다고 인정되는 자 2. 임원 및 직원이 다음 각 호 중 어느 하나에 해당되는 경우에는 적발 즉시 채용을 취소한다. - 채용과정에서 청탁 등 채용비리가 발생한 경우 - 한국철도공사 및 계열사 임직원(퇴직자 포함)의 가족과 친척을 부당하게 채용 한 경우 |
| 전형절차/방법 |
1. 채용절차 : 원서접수 - 서류전형 - 최종합격 발표 2. 전형별 평가계획(분야별 공통) 가. 서류전형 1) 심사위원 : 내·외부위원 인력Pool 활용(외부위원 50%참여) 2) 심사방법 : 입사지원서 및 자기소개서, 제출서류를 바탕으로 평가 3) 심사기준 : 모집지역별 지원자 심사를 통해 심사위원의 최고？최저점을 제외한 평균점수 상위 점수 순으로 합격자 결정 * 임용 후 10일 이내 임용포기시 차순위자를 임용할 수 있음 나. 임용 : 서류전형 합격자 중 채용결격사유에 해당하지 않는 자 * 합격자에 한해 출근일시 및 장소 별도 통보 |
| 우대내용 |
- 당사 지정 자격증 소지자 : 국가기술자격법상 서비스분야 자격증, 국가기술자격법상 기술분야 자격증, 국가기술자격법 이외의 법령에 의한 자격증, 국가 공인 민간자격증, 외국어 검정등급 가점 등 * 단, 자격유효기간이 끝나거나 유효기간 미표기 시 취득한 날로부터 2년을 초과할 경우 자격증으로 인정하지 않음 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | www.korailnetworks.com |