수정내역
| 수정 전 | 1차 전형 확정일 : 2018.12.18 |
|---|---|
| 수정 후 | 1차 전형 확정일 : 2018.12.20 |
| 수정 사유 | 1차 전형 확정일 수정 - 최종결재일로 수정 |
| 수정일 | 2019.01.11 |
공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국산업단지공단 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 대졸(4년),석사,박사 |
| 채용구분 | 경력 |
| 근무지 | 대구 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | |
| 공고기간 | 18.12.03 ~ 18.12.17 |
| 응시자격 |
？ 박사학위를 소지하고 있으며, 9년 이상 해당분야 경력을 가진 자 ？ 석사학위를 소지하고 있으며, 13년 이상 해당분야 경력을 가진 자 ？ 4년제 정규대학 졸업자 또는 동등이상의 자격을 소지한 자로써 15년 이상 해당분야 경력을 가진 자 ？ 관련 분야 공무원 5급직에서 8년 이상 근무한 자 또는 4급 이상직에서 근무한 자 ？ 기타 상기요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ？ 내부직원이 지원할 경우에는 공단에서 5년 이상 근무한 자 중 공고일 현재 2급 이상으로 재직하고 있는 자 |
| 결격사유 |
□ 인사규정 제9조 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인, 피특정후견인, 피임의후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 5년이 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자, 해임처분을 받은 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자 8. 병역을 기피한 자 9. 채용 신체검사에서 불합격 또는 부적격으로 판정된 자 10. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 후 퇴직일로부터 5년이 경과하지 아니한 자 11. 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 후 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과하지 아니한 자 12. 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 경과하지 아니한 자 13. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 경과하지 아니한 자 □ 계약직 등에 관한 시행세칙 제7조 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인, 피특정후견인, 피임의후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 5년이 경과하지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자, 해임처분을 받은 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자 8. 병역을 기피한 자 9. 채용 신체검사에서 불합격 또는 부적격으로 판정된 자 |
| 전형절차/방법 |
□ 모집공고 및 원서접수 ？ 모집공고 : 2018.12.3(월) ~ 12.17(월) - 공단 홈페이지 게시, 채용대행업체 홍보, 알리오 공시 등 ？ 원서접수 : 2018.12.10(월) ~ 12.17(월) 18:00까지(제출시간 엄수) - 접수방법 : 이메일접수(insa@kicox.or.kr) ？ 유의사항 : 우편접수 및 방문접수 불가 □ 서류전형 ？ 전형일자 : 2018.12.18(화) 예정 ？ 심사위원 : 3명 ？ 심사방법 : 심사위원별 평가 점수 평균 반영 ？ 가 산 점 : 별도의 가산점 부여는 없음 ？ 합격기준 : 평가점수 70점 이상(채용예정 3배수) * 평가점수 70점 이상자가 채용예정 인원 3배수에 미달하는 경우에는 평가점수 70점 이상자만을 대상으로 면접전형 실시 ？ 심사기준 : 심사항목별 기준에 따라 점수로 평가(100점) * 경력사항(20점), 자기소개서(20점), 직무수행계획서(60점) □ 면접전형 ？ 전형일자 : 2018.12.20(목) 예정(대상자 및 시간 개별 통보) ？ 면접장소 : 한국산업단지공단 본사(대구) ？ 심사위원 : 5명 ？ 가 산 점 : 별도의 가산점 부여는 없음 ？ 합격기준 : 위원별 평가점수 평균 70점 이상 득점자 * 합격기준을 통과하는 대상자가 없는 경우 선발하지 않음 ？ 심사기준 : 심사항목별 기준에 따라 점수로 평가(100점) * 자기소개(10점), 전문가적 능력(20점), 전략적 리더십(20점), 문제해결능력(20점), 조직관리능력(15점), 의사전달 및 협상능력(15점) |
| 우대내용 | 별도 우대사항 없음 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | www.kicox.or.kr |