수정내역
| 수정 전 | (붙임1)장애인 인턴 채용공고 |
|---|---|
| 수정 후 | (붙임1)장애인 인턴 채용공고 |
| 수정 사유 | 첨부파일 내 오타 수정 |
| 수정일 | 2019.04.12 |
공공기관 채용정보
| 기관명 | 기술보증기금 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 금융.보험 |
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울,인천,대전,부산,경기 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 21 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 사회적 배려 대상자 |
| 공고기간 | 19.04.12 ~ 19.04.22 |
| 응시자격 |
- '장애인고용촉진 및 직업재활법 및 동법 시행령'에 의한 장애인 - 채용공고일('19. 4. 12) 기준 청년인 자 * '청년고용촉진 특별법 및 동법 시행령 등'에 의한 만 15세('04. 4. 12. 이전 출생) 이상 ~ 만 34세('84. 4. 13. 이후 출생) 이하 - 성별, 학력, 전공 등 제한 없는 블라인드 채용 - 채용 확정('19. 5. 15. 예정) 후 즉시 근무 가능한 자 - 기술보증기금 인사규정상 채용제한사유에 해당되지 않는 자 |
| 결격사유 |
- 피성년후견인, 피한정후견인 및 파산자로서 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 만3년을 경과하지 아니한 자 - 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 - 병역을 기피한 자 - 전직 중 징계면직을 받은 일이 있거나 불미한 행위가 있는자 - '부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률' 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자 |
| 전형절차/방법 |
1. 서류전형: 9배수, 자기소개서(100점), 가점(취업지원대상자/사회적배려대상자) 2. 면접전형: 1배수, 직업윤리(25점), 대인관계능력(25점), 의사소통능력(25점), 문제해결능력(25점), 가점(취업지원대상자/사회적배려대상자) |
| 우대내용 |
- 취업지원대상자(전형별 가점 10점 또는 5점) - 사회적 배려 대상자(전형별 가점 5점) |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | kibo.career.co.kr |