공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국영상자료원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무,문화.예술.디자인.방송 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 경기 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | 관련 업무 경력, 취업지원 보호 대상자, 장애인, 비수도권 지역인재 |
| 공고기간 | 19.04.12 ~ 19.04.19 |
| 응시자격 |
* 공통조건 - 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당하지 않는 자 - 성별, 학력, 연령 제한(차별) 없음 * 제한경쟁(장애인): 장애인복지법상 등록된 장애인만 지원 가능(필수) |
| 결격사유 |
제10조(결격사유) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용 할 수 없다. 1. 삭제 2. 금치산자 또는 한정치산자 3. 파산자로서 복권되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 유예기간 중에 있는 자 5. < 삭 제 > 6. 채용 신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자 7. < 삭 제 > 8. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한법률」 제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는자 |
| 전형절차/방법 |
<응시> ？ 해당 채용분야 On-line 응시원서 작성 및 접수 <서류전형> 해당 채용분야 직무관련 교육사항(30%), 자격사항(20%), 경력·경험사항(50%)을 심사하여 채용 예정인원의 3~7배수 선발 <면접전형> 서류전형 합격자에 한하여, 자료원의 핵심가치를 공통요소로 경험(구술) 면접(100%)를 평가하여 점수를 합산하여 채용 예정인원수에 맞게 최종합격자를 선발함 ※ 면접전형 시 외부위원이 1/2 이상이 되도록 면접위원을 구성함 ※ 예비합격자는 채용 예정인원의 2배수를 선정하며, 면접전형 평가점수 70점이상자에 한해 선발함 |
| 우대내용 | 장애인, 취업지원 보호 대상자, 관련 업무 경력, 비수도권 지역인재 |
| 전형단계별 채용정보 |
|
| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | koreafilm.wiselection.com/ |