공공기관 채용정보
| 기관명 | 중소기업기술정보진흥원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리 |
| 고용형태 | 정규직 |
| 학력정보 | 박사 |
| 채용구분 | 경력 |
| 근무지 | 대전 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | 우대내용 참조 |
| 공고기간 | 19.07.08 ~ 19.07.26 |
| 응시자격 |
* 첨부 공고문 참조* 1. 스마트공장 관련분야* 박사학위 소지자 2. 실무경력 13년(스마트공장분야 3년 이상 경력 포함) 이상인 자 3. 중소기업기술정보진흥원 모집분야 직무기술서상의 지식을 보유한 자 4. 성별제한 없음, 남성의 경우 병역필 또는 면제자 5. 국가공무원법 제33조 및 중소기업기술정보진흥원 인사규정상 결격사유가 없는 자 6. 임용 예정일부터 근무 가능한 자 * 스마트공장 관련분야 : 스마트공장 운영과 관련있는 산업공학, 기계공학, 정밀 및 제어공학, 전기？전자공학, 정보통신 및 전산분야 등 - 공장자동화(FA), 유연 및 통합제조시스템(FMS), 상호 운영 컴퓨터 기반 통합제조시스템(CIM), 지능적 시스템(AI), 가상 제조시스템(VR/AR, 시뮬레이션), M2M 자율통신과 지식 기반의 유비쿼터스 제조 시스템, 사물인터넷(IoT), 사이버물리시스템(CPS), 센서기반 장비 모니터링, 정밀제어, 조립 및 제어를 위한 소프트로봇, 네트워크(클라우드 컴퓨팅), 5G, IT기반 생산관리시스템(MES, ERP, SCM/PLM, CAD/CAM/CAE) 등 |
| 결격사유 |
* 첨부 공고문 참조* 1. 「국가공무원법」제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 3. 신체검사(공무원 채용신체검사 규정) 결과 채용실격으로 판단된 자 4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 지 5. 중소기업기술정보진흥원 징계에 의하여 면직 조치 된 자 6. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)를 적용받는 비위면직자 7. 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 8. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자 9. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자 |
| 전형절차/방법 |
* 첨부 공고문 참조* 1. 서류전형(적/부) : 자격요건 및 서류기재 상태 검토, 적격자 전원 통과 2. 필기전형(50%) : 인성검사(적/부), 직무수행능력평가(100%), 채용예정인원대비 5배수 선발 * 직무수행능력평가는 직무 관련 기본지식 및 상식 평가를 위한 논술 문항으로 구성 3. 면접전형(50%) : Ai사전면접(적/부), 직무분야 발표면접(40%). 개인별 심층면접(60%) * AI 사전면접은 심층면접의 사전단계로서 대상자가 기한 내 AI 사전면접을 완료하지 않은 경우 불합격 처리함 |
| 우대내용 |
* 첨부 공고문 참조* 1. 취업지원대상자(보훈대상자) : 필기 및 면접전형 만점의 5% 또는 10% 2. 장애인 : 필기 및 면접전형 만점의 5% 3. 비수도권 지역인재 : 필기전형 만점의 3% 4. 경력단절여성 : 필기전형 만점의 3% 5. 한국사능력검정시험 : (1급) 필기전형 만점의 3%, (2급) 필기전형 만점의 2% 6. 연구관리 전문기관 근무경험자 : 필기전형 만점의 1~5% * 연구관리 전문기관은 연구관리혁신협의회 소속기관에 한하며 경력증명서 및고용보험가입증명서 상에 근무기관명이 연구관리 전문기관으로 확인되는 자 * 적용가점은 근무기간에 따라 상이함 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | www.tipa.or.kr/s040401/view/id/10674 |