수정내역
| 수정 전 | 첨부파일 2개 첨부 |
|---|---|
| 수정 후 | 첨부파일 3개 첨부 |
| 수정 사유 | 첨부파일 누락으로 수정 요청 |
| 수정일 | 2019.12.05 |
공공기관 채용정보
| 기관명 | 통일연구원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | 장애인, 국민기초생활수급자(상세내용 채용공고 내 우대사항 참조) |
| 공고기간 | 19.12.05 ~ 19.12.19 |
| 응시자격 |
행정원 -학력 무관 공통사항 -남자의 경우, 병역필한자 또는 면제자 -하기 신규채용자의 결격사유에 해당되지 않는 자 [(1)~(5)] (1) 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하는자 (2) 최근5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 (3) 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한적용을 받는 자 (4) 채용신체검사 부적격으로 판정된 자 (5) 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자 |
| 결격사유 |
(1) 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하는자 (2) 최근5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 (3) 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한적용을 받는 자 (4) 채용신체검사 부적격으로 판정된 자 (5) 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자 |
| 전형절차/방법 |
비정규직 육아휴직대체(행정원) 1차 서류전형 채용분야와의 적합성(40) 경력 및 자격(30) 자기소개서의 충실성(30) 2차 면접전형 인화(25) 책임감·성실성(25) 의사소통능력(25) 전공·전문성(25) ->신원조회->임용 |
| 우대내용 |
*취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활수급자는 관계법령 및 내부규정에 의해 가점을 부여함. * 우대사항이 복수에 해당하는 경우, 높은 가점 1개만 적용 * 국가유공자 법 제 31조 제3항에 의거, 최종선발예정인원이 3명 이하인 경우 모든 전형단계에서 보훈가점 미적용 (본 채용은 채용분야별 최종선발예정인원이 3명 이하인 경우임에 따라, 취업보호대상자가점은 미부여됨) 취업지원대상자1): 5~10% 장애인(본인)2): 10% 국민기초생활수급자3): 5% 1)관계법령에 의하여 국가보훈처에서 취업지원대상자관련 증빙 제출이 가능한자 2)장애인고용촉진 및 직업재활법 적용대상자 3)국민기초생활보장법에 의한 기초생활보장수급자 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | www.kinu.or.kr |