공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국지식재산보호원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 3 |
| 우대조건 | 1. 장애인, 국가보훈대상자 등은 관계법령에 의거 우대함(가점부여) 2. 공공기관의 운영에 관한 법률 제 4조에 따른 공공기관 근무경력자 우대 |
| 공고기간 | 20.08.20 ~ 20.08.30 |
| 응시자격 |
가. 업무 : 정부 사업 관리 및 행정업무 보조 등 나. 직급/직위 : 인턴 다. 인원 : 3명 라. 채용형태 : 체험형 인턴 마. 계약기간 : 채용 시 ∼ 3개월 간 바. 근로시간 : 시간선택제 4시간/1일 근무 (09:00∼14:00, 14:00∼18:00 중 선택 가능) 사. 응시자격요건 ① 공고시작일 기준 청년고용 촉진특별법 제2조에 의한 청년인 자(만 34세 이하) ② 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 따른 장애인으로 복지카드 또는 장애인 증명서를 소지한자 |
| 결격사유 |
1. 국가공무원법 제33조 각호의 하나에 해당하는 자 2. 신체검사결과가 부적합한 자 등 3. 제출서류에 허위사실이 판명된 자 4. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 5. 부정한 방법으로 채용된 사실이 밝혀져 채용 취소된 후 5년이 경과되지 아니한 자 |
| 전형절차/방법 |
전형절차 : 서류->면접 *절차별 세부기준은 공고문 참고 |
| 우대내용 |
장애인, 국가보훈대상자 등은 관계법령에 의거 우대함(가점부여), 공공기관의 운영에 관한 법률 제 4조에 따른 공공기관 근무경력자 우대 |
| 전형단계별 채용정보 |
|
| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | http://www.koipa.re.kr/bbs/detail.php?board_id=recruit&page=1&content_uid=5285 |