공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국조폐공사 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,영업판매,기계,전기.전자,인쇄.목재.가구.공예 |
| 고용형태 | 청년인턴(채용형) |
| 학력정보 | 학력무관,고졸 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 대전,충남,경북 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 23 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활보장 수급자 등 |
| 공고기간 | 20.11.04 ~ 20.11.18 |
| 응시자격 |
- 응시자격 ㅇ 학력, 전공, 성별, 연령 제한 없음 ※ 다만, 공사 정년 (만60세) 이상자는 지원불가 ※ 고졸전형의 경우, 고졸자(또는 졸업예정자)만 지원 가능 ㅇ 임용 즉시 전일근무가 가능한 사람 (20. 12. 29.경 임용예정) ※ 학업, 이직절차, 군 전역 등을 이유로 임용시기 조정 불가 ㅇ 우리공사 「인사관리 규정」 제10조(붙임#2)의 결격 사유에 해당하지 않는 사람 |
| 결격사유 |
1. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 2. 「병역법」 제76조제1항에서 규정한 병역의무 불이행자 3. 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 4. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에서 규정한 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 전형절차/방법 |
ㅇ 1차전형(서류전형) - 일반전형 : 25배수, 직무교육(40점), 직무자격(40점), 영어성적(20점) - 고졸전형 : 25배수, 내신성적(60점), 자격증(40점) ㅇ 2차전형(필기시험, 인성검사) : 3배수(단, 일반 및 고졸전형의 인쇄·기계·전자기술은 2배수), 직업기초능력평가(100점), 인성검사(적/부) ㅇ 3차전형(면접) : 1배수, 직무역량 및 조직적합성 면접(100점) |
| 우대내용 |
ㅇ 취업지원대상자 : 만점의 5~10% 가점(공통, 매 전형마다 적용) ㅇ 지역인재 채용목표제 (일반·고졸전형 중 인쇄·기계·전자기술, 매 전형마다 적용) ㅇ 비수도권 지역균형인재 채용목표제(일반전형(행정사무 장애전형 제외), 2, 3차 전형) ㅇ 장애인 : 만점의 10% 가점(공통, 매 전형마다 적용) ㅇ 국민기초생활보장 수급자 : 만점의 5% 가점(공통, 1차 전형에 한함) ㅇ 양성평등 채용목표제(일반전형 중 행정사무(장애 제외), 2차 전형에 한함) ㅇ 고급자격증 보유자 (일반전형) - 1차 전형 : 영어성적 미제출한 고급자격증 보유자의 경우 만점의 60% 점수 부여 - 2차 전형 : 만점의 5% 가점 ㅇ 한국사능력검정 1급 자격소지자 : 만점의 1% 가점(공통, 1차 전형에 한함) ㅇ 제2외국어 : 만점의 1% 가점(일반전형 중 행정사무(행정사무 장애 포함, 1차 전형에 한함) ㅇ 2019년도 한국조폐공사 사회형평적 체험형인턴으로 6개월 이상 근무한 자 : 만점의 1% 가점(일반전형 중 행정사무(장애), 1차 전형에 한함) ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://komsco.cairos.co.kr/komsco/1084/ |