공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국산업기술진흥원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,기계,전기.전자,연구 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 대졸(4년),석사,박사 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | 산업통상자원부 기반구축사업 업무 경험을 갖고 있는 자(기반구축사업 기획ㆍ평가 참여, 직접 사업 수행, 또는 사업 결과활용기관) |
| 공고기간 | 21.02.08 ~ 21.02.22 |
| 응시자격 |
- 성별, 연령 제한 없음 - 해당 기술분야 박사학위 소지자 또는 ‘국가기술자격법’ 제9조 제1항 제1호에 따른 기술사 자격 소지자이거나, 학사학위를 소지하고 관련분야 근무경력이 15년 이상인 자로, 전문지식, 관리능력을 갖추고 해당분야에서 주도적 역할을 수행할 수 있는 자 (※ 대학, 연구소 등에서 우리원으로 파견직 가능) - 해당 기술분야 직무기술서 중 관련 능력을 보유한 자 (※ 붙임3 참조) - 진흥원 인사규정 제7조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자 - 남자의 경우 병역필(접수마감일 기준) 또는 면제자 - 최종 합격 후 바로 근무 가능한 자 (‘21. 3월말 입사 예정) |
| 결격사유 |
<인사규정 제7조(결격사유)> 제7조(결격사유) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용할 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 면직의 처분을 받은 때로부터 2년을 경과하지 아니한 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 2년을 경과하지 아니한 자 9.「병역법」제76조제1항에 의한 병역의무 불이행자 10.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조 및 제83조에 따라 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자로서 퇴직일로부터 5년이 지나지 아니한 자 11.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조 및 제83조에 따라 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형을 선고받은 자로서 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우도 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자 12. 제10호와 제11호의 적용을 받는 자를 제외하고 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 따른 죄를 범한 자로서 벌금 300만원 이상의 형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 13. 인사 청탁 등 채용 관련 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인된 자로서 합격이 취소된 때로부터 5년이 지나지 아니한 자 14.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람(개정 2020.4.29) 15. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)(신설 2020.4.29) 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 |
| 전형절차/방법 |
- 1단계 : 서류전형 - 2단계 : 면접전형 |
| 우대내용 |
산업통상자원부 기반구축사업 업무 경험을 갖고 있는 자 (기반구축사업 기획ㆍ평가 참여, 직접 사업 수행, 또는 사업 결과활용기관) |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://kiat.recruits.co.kr |