공공기관 채용정보
| 기관명 | 예술의전당 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 문화.예술.디자인.방송 |
| 고용형태 | 정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 8 |
| 우대조건 | 장애인,예술의전당 근무경력자,전문 자격증 보유자 |
| 공고기간 | 21.04.06 ~ 21.04.20 |
| 응시자격 |
□ 학력？성별？지역 제한 없음 □ 공고일 기준, 만 18세 이상인자 다만, 정년(만60세)에 도달하지 않은 자. □ 즉시 근무가 가능한 자 (‘21.6.1 예정) □ 병역의무대상자는 병역必 또는 면제자 □ 당사 인사관리규정의 결격사유에 해당사항이 없는 자 |
| 결격사유 |
제 15조(결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 금치산자 또는 한정치산자 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자 4. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 5. 병역법에 의한 병역을 기피한 자 6. 채용신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자 7. 채용비리로 검찰에 기소되거나 형의 확정을 받은 부정합격자, 부정청탁자, 채용관련 직원 및 채용위탁사의 직원 8. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 9. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 10. 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자 |
| 전형절차/방법 |
서류전형 : 필기시험대상 선발인원 - 채용인원의 50배수, 자기소개서평가(100점) 필기시험 : 1차면접(비대면)대상 선발인원 - 채용인원의 12배수, 온라인인적성검사(80점) 1차면접(비대면) : 1차면접(대면)대상 선발 - 채용인원의 6배수, 실무면접(100점) 1차면접(대면) : 2차면접대상 선발 - 채용인원의 3배수, 실무면접(100점) 2차면접전형 : 일반정규직 채용인원 - 8명(영상기술 2명, 무대음향 3명, 무대조명 2명, 무대기계 1명), 최종면접(100점) |
| 우대내용 |
□ 장애인 우대 □ 예술의전당 계약직, 용역직 근무경력 1년 이상인 자 우대 □ 예술의전당 청년인턴, 하우스어텐던트 수료자 우대 □ 전문 자격증 보유자 우대 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | http://sac.recruiter.co.kr |