공공기관 채용정보
| 기관명 | 중소기업기술정보진흥원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 무기계약직,정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 세종 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 27 |
| 우대조건 | *자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고* 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 한부모가족, 경력단절여성, 북한이탈주민, 이공계분야학위취득자, 청년, 비수도권지역인재, 한국사능력검정시험 2급 이상 취득자, 연구관리 전문기관 근무경험자, 기정원 체험형 청년인턴십 수료자 |
| 공고기간 | 21.11.04 ~ 21.11.19 |
| 응시자격 |
*자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참조* - 모집분야 직무설명서상의 지식을 보유한 자 - 학력, 전공, 경력, 성별, 연령 제한 없음 ※ 직무별 세부 자격요건이 있는 경우 예외 ※ 기정원 인사규정에 의해 임용예정일 기준 정년(만60세) 초과한 자는 지원 불가 - 병역의무대상자는 병역필 또는 면제자 ※ 병역법 제76조에 의한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 ※ 현역 복무중인 경우 임용예정일 이전 전역가능한 자 지원 가능 ※ 고등학교 졸업예정자의 경우 병역미필자 지원 가능 - 기정원 인사규정상 결격사유가 없는 자 - 임용 예정일부터 근무 가능한 자(임용일 변경, 입사유예, 겸직 불가) ※ 임용 예정일 변경(유예) 불가 : 최종합격자는 임용 예정일부터 반드시 근무 가능해야함 ※ 단, 일반직 2급의 경우 임용예정일로부터 7일 이내 범위에서 임용일 협의 및 조정 가능 *** 직무별 세부 자격요건은 공고문 참조 |
| 결격사유 |
*자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고* - 「국가공무원법」제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 - 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 - 신체검사(공무원 채용신체검사 규정) 결과 채용실격으로 판단된 자 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 - 기정원 징계에 의하여 면직 조치 된 자 - 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)를 적용받는 비위면직자 - 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 - 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위 또는 위장, 오기재하여 제출한 자 - 자격요건을 충족하지 못하는 자 |
| 전형절차/방법 |
*자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고* <일반직 2급> - 서류전형(30%) : 자격요건 적부판단 및 서류평가 - 역량면접(30%) : 발표면접 - 최종면접(40%) : 심층면접 <일반직 3급, 4급, 연구지원직> - 서류전형 : 자격요건 및 서류기재 상태 검토(적/부) - 필기전형(30%) : 인성검사, 직업기초능력평가, 직무수행능력평가 * 단, 일반직 3급은 직업기초능력평가 생략 - 역량면접(30%) : 발표면접 - 최종면접(40%) : 심층면접 <공무직> - 서류전형(40%) : 자격요건 적부판단 및 서류평가 - 면접전형(60%) : 심층면접 |
| 우대내용 |
*자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고* 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 한부모가족, 경력단절여성, 북한이탈주민, 이공계분야학위취득자, 청년, 비수도권지역인재, 한국사능력검정시험 2급 이상 취득자, 연구관리 전문기관 근무경험자, 기정원 체험형 청년인턴십 수료자 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://www.tipa.or.kr/s040401/view/id/13523 |