수정내역
| 수정 전 | (첨부파일) 예금보험공사 사장 귀하 |
|---|---|
| 수정 후 | (첨부파일) 예금보험공사 귀하 |
| 수정 사유 | 첨부파일 오류 수정 |
| 수정일 | 2022.01.19 |
공공기관 채용정보
| 기관명 | 예금보험공사 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 2 |
| 우대조건 | 장애인, 기초생활수급자, 고졸자, 북한이탈주민, 다문화가족 |
| 공고기간 | 21.01.28 ~ 21.02.10 |
| 응시자격 |
- 채용확정 후 즉시 근무 가능한 자일 것 - 군필자 또는 면제자(군복무중인 자는 ’21.3.10일 이전 전역 가능한 자 - 공사 내규상 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 |
| 결격사유 |
- 국가공무원법 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 - 전직 중 불미한 소행 또는 근무태만으로 인하여 해직된 자 - 병역법 제76조 제1항 각 호에 따른 병역의무 불이행자 - 부패방지 및 국민권익위원회의설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 취업제한 적용을 받는 자 - 공공기관의 운영에 관한 법률에 따라 지정된 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 면직된 때로부터 5년이 지나지 아니한 자 |
| 전형절차/방법 |
ㅇ 전형절차 : 지원서접수 → 서류전형(5배수 내외) → 면접전형 → 신체검사, 신원조사 ㅇ 평가방법 - 1차(서류전형) : 5배수, 입사지원서(자기소개서 및 직무능력소개서 포함) 기재 내용을 바탕으로 지원동기 및 공사에 대한 기본이해, 공사직원으로서 품위 및 태도, 지원 직무에 대한 지식 및 자격, 경험 등을 종합적으로 평가 - 2차(면접전형) : 1배수, 면접전형 결과(100) - 최종(신체검사, 신원조사) : 채용결격사유 확인(적, 부) |
| 우대내용 |
- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인(서류, 면접전형에서 15% 가점) - 국민기초생활보장법에 의한 기초생활수급자(본인 또는 자녀)(서류, 면접전형에서 5% 가점) - 고졸자(고등학교 검정고시 합격자 및 대학 중퇴, 재학, 휴학자를 포함하되 대학졸업자 및 대학 졸업예정자 제외)(서류전형에서 10% 가점) - 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률에 의한 북한이탈주민(서류전형에서 5% 가점) - 다문화가족지원법에 의한 다문화가족(서류전형에서 5% 가점) |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | www.kdic.or.kr |