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2022년도 제3회 공개채용(체험형 청년인턴) 공고
2022.05.10 / 마감

공공기관 채용정보

기관명 한국기상산업기술원
표준직무(NCS) 사업관리,경영.회계.사무,문화.예술.디자인.방송,연구
고용형태 청년인턴(체험형)
학력정보 학력무관
채용구분 신입
근무지 서울,충남
근무분야
채용인원 6
우대조건 국가유공자, 장애인, 취업보호대상자 등
공고기간 22.05.10 ~ 22.05.25
응시자격 ◎ 기본 자격사항
- 「국가공무원법」 제33조 각호의 결격사유에 해당하지 않는 자
- 신체검사 결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요하지 않는 자
- 「병역법」 위반으로 징역 또는 금고형의 집행유예 이상의 형을 받은 사실이 없는 자
- 병역의무를 기피한 사실이 없는 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받지 않는 자
- 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 과거 5년 이내에 채용이 취소된 이력이 없는 자

◎ 공통 지원조건
- 성별무관
- 임용 예정일 부터 근무가능한 자
※ 코로나19 확진판정 격리 및 전 직장 퇴사로 인한 경우 임용연기 1주 이내 가능
* 코로나-19 확정판정 격리에 따른 임용연기 가능여부는 코로나-19 정부정책 변경사항에 따라 변경 가능
- 모집분야 직무기술서 상의 능력을 보유한 자

◎ ② 체험형 청년인턴(장애인)
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 제1호에 의한 장애인 기준에 해당하는 자

◎ ③ 체험형 청년인턴(지역(천안))
- 아래 지원 자격 중 하나 이상에 해당하는 자
- 공고일 기준 1년 이전부터 최종시험일까지 계속 주민등록상 주소지가 천안시로 되어 있는 자
- 공고일 이전까지 천안시에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 자
결격사유 ◎ 「인사규정」제7조
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용하지 못한다.
1. 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2. 신체검사 결과 신체 또는 정신상의 이상으로 장기요양이 필요한 자
3. 「병역법」 위반으로 징역 또는 금고형의 집행유예 이상의 형을 받은 사실이 있는 자
4. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
5. 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 임용 취소된때로부터 5년이 경과하지 않은 자
전형절차/방법 ◎ 1차(서류전형): NCS기반 입사지원서
◎ 2차(면접전형): 역량면접(4배수)
우대내용 ◎ 법정가점: 취업지원대상자
◎ 특별가점: 장애인, 수급자 및 차상위계층자, 기술원 청년인턴 수료자 및 계약직원, 지역인재, 북한이탈주민, 다문화가족
◎ 자격증가점: 한국사 자격증 보유자
전형단계별 채용정보
  • ① 체험형 청년인턴(일반)

    1차 : 선발인원 18명 / 응시인원 81명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.02
  • 최종 : 선발인원 4명 / 응시인원 8명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.14
    최종 경쟁률 : 20.25 대 1
  • ② 체험형 청년인턴(장애인)

    1차 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.02
  • 최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.14
    최종 경쟁률 : 0 대 1
  • ③ 체험형 청년인턴(지역(천안))

    1차 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.02
  • 최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 1명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.06.14
    최종 경쟁률 : 0 대 1
공고문
입사지원서
직무기술서
기타 첨부파일
미첨부 사유
원문 URL https://kmiti.recruitlab.co.kr

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