공공기관 채용정보
| 기관명 | (주)강원랜드 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 법률.경찰.소방.교도.국방,보건.의료,문화.예술.디자인.방송,이용.숙박.여행.오락.스포츠,정보통신,환경.에너지.안전 |
| 고용형태 | 비정규직,정규직 |
| 학력정보 | 학력무관,대졸(4년),석사,박사 |
| 채용구분 | 경력 |
| 근무지 | 서울,강원 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 11 |
| 우대조건 | 취업지원대상자(보훈), 장애인, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족 |
| 공고기간 | 22.09.07 ~ 22.09.22 |
| 응시자격 |
[공통]
- 연령, 학력 제한 없음(단, 강원랜드 정년에 의거 만 60세 미만인 자) - 병역필 또는 면제자(‘22. 12. 1. 이전 전역 가능한 자 포함) - 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 - 모집분야 중복지원은 불가함(중복지원 시 불합격 처리) - 입사일로부터 즉시 근무 가능한 자 - 강원랜드 인사규정 상 채용 결격사유에 해당되지 않는 자(채용 결격사유 참조) - 근무지 : 강원도 정선군 하이원리조트(단, 언론홍보 전문가는 서울사무소 근무예정) - 경력기재 시 추후 증빙 가능한 경력만을 기재하여야 하며, 증빙 불가 시 허위사실 기재로 간주하여 합격을 취소할 수 있으며, 향후 5년간 입사지원이 불가할 수 있으니 이점 각별히 유념하시기 바랍니다. [분야별] 세부내용은 채용 공고문 참조 |
| 결격사유 |
- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산자로서 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 - 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 기간 중에 있는 자 - 법률에 의하여 자격정지 또는 자격상실의 형을 받고 그 기간이 종료되지 아니하거나 복권되지 아니한 자 - 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 - 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자 - 미성년자에 대한 가), 나) 의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 - 전 직장에서 징계로 인하여 면직된 사실이 있는 자 - 제출서류에 허위사실을 기재한 자 - 신체검사결과 불합격으로 판정된 자 - 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)의 적용을 받는 비위면직자 - 공공기관에 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 합격취소, 직권면직 또는 파면?해임된 후 5년이 경과하지 않은 자 [기타사항] - 지원서 작성 시 기재착오, 내용누락 등으로 인해 기재 내용이 사실과 다를 경우 발생하는 불이익에 대한 책임은 모두 지원자 본인에게 있습니다. - 지원서 작성 시 증빙서류 사전 발급 등을 통해 지원분야의 자격요건 및 경력기간과 우대사항 대상 여부 등을 사전에 확인 후 지원하여 주시기 바랍니다. - 면접전형 시 주민등록증, 여권(유효기간 만료전), 운전면허증(모바일 신분증 앱 상의 모바일 운전면허증) 중 1개를 반드시 지참하여야 하며, 학생증 등 기타 신분증(모바일 신분증 등)으로는 응시할 수 없습니다. 신분증을 분실한 경우 거주지 관할 주민센터에서 발급받은‘주민등록증 발급신청 확인서’를 제출하여야 전형별 응시가 가능합니다.(성명, 생월일 입력오류 등 정보 불일치 시 응시 제한) - 단계별 전형 결과 회사에서 정한 기준(면접 불합격 등)에 미달하는 경우 합격배수, 채용예정인원보다 적은 인원을 채용할 수 있습니다. - 강원랜드는 채용 시 청탁 등 부정한 행위에 대하여 ‘채용업무처리지침’ 제5조(채용 공정성 관리)에 따라 입사전형에 응시한 자가 부정한 행위를 하였을 때에는 향후 응시자격을 박탈하며, 합격 또는 임용된 후 임용일 이전의 부정사실이 발견되었을 때에는 합격 또는 임용을 취소하고 향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격을 박탈하도록 규정하고 있습니다. - 당사 퇴직자 중 명예퇴직 등 위로금을 지급받은 경우 재취업 시 해당 위로금을 반환하여야 합니다. - 장애인복지법 제46조의 2에 따라 장애인 응시자에 대한 편의제공(장애인 보조기구 지참 허용, 확대 문제지 및 확대 답안지 제공 등)사항에 대해 서류전형 합격자 발표 이후 별도로 안내드릴 예정입니다. [블라인드 채용 안내] - 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지 - 이메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지 - 입사지원서에 기재한 성명, 연락처 등은 서류 및 면접전형 시 블라인드 처리되어 진행 - 응시자격, 가점 대상여부 확인을 위해 제출받는 증빙서류는 면접위원에게 제공되지 않음 |
| 전형절차/방법 |
1. 채용 공고 및 지원서 접수 : 2022. 9. 7.(수) 16:00 ~ 9. 22.(목) 16:00
- 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원 ※ 개별방문, 우편, 이메일 접수 불가 ※ 접수 마감일에는 지원자가 집중될 수 있으니 마감일을 피하여 사전 접수 요망 2. 서류전형 결과발표 : 2022. 10. 5.(수) 16시 예정 - 자격요건 적부 심사 - 블라인드 위반*, 지원서 불성실 작성자** 불합격 처리 ※ 채용 홈페이지를 통한 합격 여부 결과 조회 * 블라인드 위반 : 성명, 생년월일, 신체조건, 주소, 출신지, 가족관계, 출신학교 등 기재 ** 기재항목 누락(지원서 필수 작성항목 공란, 자기소개서 항목별 글자수 20% 미만 기입) 내용 부적절(의미 없는 문자, 숫자, 문장, 비속어 등을 나열한 경우, 문항을 그대로 복사, 복수 문항에 동일답변 반복, 질문과 무관한 답변을 기입, 지원회사명 오기(타기업에 지원하는 자기소개서 등)) 자기소개서 표절(AI 자기소개서 평가(표절율 검사) 결과 전체 자기소개서 작성분량의 30% 이상 표절) 3. 면접전형 (장소 : 강원 정선군 하이원리조트) - 면접전형 일정 : 2022. 10. 19.(수) ~ 10. 21.(금) · 구조화된 블라인드 면접 : 직무면접(PT, 실기 中 1) + 종합면접 ※ 주방장비 수리기능사는 종합면접만 실시 ※ 1 대 多 면접방식(1조 : 1명) · 직무면접 : 직무전문성 및 직무역량 등 평가 ※ 고객경험관리시스템 운영, 모바일 웹·앱 운영 : 실기 시험 ※ 슬롯머신 개발 전문가 : PT직무면접, 영어 인터뷰 ※ 그 외 : PT직무면접 · 종합면접 : 개인 인성 및 조직적합성 등 평가 · 면접전형 결과 발표 : 2022. 11. 4.(금) 16시 예정 5. 채용신체검사 - 2022. 11. 4.(금) ~ 11. 11.(금) 세부사항은 공고문 참조 |
| 우대내용 |
취업지원대상자(보훈)_전형별 5%~10% 가점, 장애인_전형별 10% 가점, 저소득층_전형별 5% 가점, 한부모가족_전형별 5% 가점, 북한이탈주민_전형별 5% 가점, 다문화가족_전형별 5% 가점
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| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://www.kangwonland-recruit.com/ |