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동북아역사재단 직원(기간제근로자) 공개채용 재공고
2022.09.08 / 마감

공공기관 채용정보

기관명 동북아역사재단
표준직무(NCS) 경영.회계.사무
고용형태 비정규직
학력정보 학력무관
채용구분 신입+경력
근무지 서울
근무분야
채용인원 1
우대조건 취업보호 대상자, 장애인, 비수도권 지역인재, 한국사능력검정시험
공고기간 22.09.08 ~ 22.09.15
응시자격 <공통>
o 재단 인사규정 제18조(채용결격사유), 국가공무원법 제33조(결격사유)에 해당되지 아니하는 자
※ 결격사유 세부내용은 공고문 중 ‘기타’ 및 국가공무원법 참조
o 임용예정일 기준 만 60세 미만인 자(즉, 1962.10.1. 이후 출생자)

<고려사항(우대)>
o 관련 분야 유경험자

<특이사항(복무조건)>
o 주 5일(40시간 기준) 근무이나, 업무 상황에 따라 주말 근무 가능자
※ 현재 재단 본사는 서대문구에 위치에 있으며, 독도체험관은 확장·이전을 통해 영등포역에 개관 예정
결격사유 o 동북아역사재단 인사규정 제18조(채용결격사유) 의거
- 대한민국 국민이 아닌 자
- 미성년자
- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산자로서 복권되지 아니한 자
- 금고 이상형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
- 금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
- 병역의무자로서 병역을 기피한 자
- 전직 근무기관에서 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
- 전직 근무기관에서 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
- 신체 또는 정신상의 장애 등으로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자
- 전직 근무기관에서 채용비리 연루로 인해 채용취소 등 면직 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
- 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄
- 기타 「국가공무원법」 제33조의 결격사유에 해당하는 자
전형절차/방법 o (1차)서류전형, (2차)면접전형
- 전형최종결과는 서류 40%, 면접 60%로 산정하여 합산
- 동북아역사재단 직원채용 시행규칙에 의거, 각 전형별 최종점수가 70점 미만일 경우, 해당전형 합격 여부 판단대상에서 제외
- 서류전형 : 해당 전형 최종점수 70점 이상인 자를 합격자로 함. 다만, 응모자 수가 채용예정인원의 5배수를 초과할 경우, 서류전형 최종점수 70점 이상인 자 중 성적 상위순으로 채용예정인원의 5배수까지를 합격자로 하며, 5배수 미만일 경우에는 최종점수 70점 이상자 전원을 합격자로 함. 또한 해당 인원수에서 동점자가 발생할 경우 해당자 전원을 합격자로 함.
- 면접전형 : 해당 전형 최종점수 70점 이상인 자를 합격자로 함.
- 최종후보자 추천은 서류전형과 면접전형의 점수를 합산하여 80점 이상인 자 중에서 고득점자 순으로 최종합격자와 예비합격자를 3배까지 추천
우대내용 o 취업보호 대상자(전형별 만점의 5~10%) : 서류전형 및 면접전형 반영
o 장애인(서류전형 만점의 2.5~5%) : 서류전형 반영
o 비수도권 지역인재(서류전형 만점의 1%) : 서류전형 반영
o 한국사능력검정시험 : 서류전형 반영
- 1급 : 서류전형 만점의 1.5%
- 2급 : 서류전형 만점의 1.0%
- 3급 : 서류전형 만점의 0.5%
전형단계별 채용정보
  • 기간제근로자(나-2)

    1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 5명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.09.21
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.09.29
    최종 경쟁률 : 5 대 1
공고문
입사지원서
직무기술서
기타 첨부파일
미첨부 사유 공고문 내 붙임자료
1. 입사지원서(공통) 1부.
2. 자기소개서, 직무관련 경험 및 경력기술서(전직군 공통) 1부.
3. 개인정보 수집?이용 동의서(전직군 공통) 1부.
[참조] 1. 비수도권 지역인재 세부기준(전직군 공통) 1부.
2. NCS기반 채용 직무 설명자료 각1부.
원문 URL https://www.nahf.or.kr/gnb04/snb01.do?mode=view&page=&cid=65032

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