| 기관명 |
국가유산진흥원 |
| 표준직무(NCS) |
사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,문화.예술.디자인.방송,영업판매,음식서비스,기계,전기.전자,연구 |
| 고용형태 |
무기계약직,비정규직,정규직 |
| 학력정보 |
학력무관,고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사 |
| 채용구분 |
신입+경력 |
| 근무지 |
서울,경북 |
| 근무분야 |
|
| 채용인원 |
35 |
| 우대조건 |
취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활수급자, 한국사능력검정시험(1급), 채용분야별 자격사항(별첨3 참고) |
| 공고기간 |
22.02.22 ~
22.03.08
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| 응시자격 |
□ 공통
ㅇ 연령 : 임용(예정)일 기준 재단 정년 만60세 미만인 자. 단, 계약직에 한해 연령제한 없이 지원 가능
ㅇ 병역 : 병역 의무대상자는 병역필 또는 병역 면제자
ㅇ 기타
①한국문화재재단 인사규정 제11조(결격사유)에 해당하지 않는 자
②직무기술서상 지식을 보유한 자(별첨1 참고)
③임용예정일부터 근무 가능한 자
④문화유산에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자
□ 아래 직종(직무)에 한해 자격 등 제한(22.3.8. 기준)
ㅇ 무기계약직_장비설비운용직
① 경력 : 관련 경력(시설장비 운영, 시설물·물품 수리보수) 2년 이상
- 경력 기간은 [별첨5] 경력직 경력환산율표에 따름
② 자격 : 다음에 따른 자격증이나 교육 수료자(3개 중 1개 이상 필수)
1. 전기기능사
2. 기계설비 분야기능사
3. 소방안전관리자 2급 이상 교육 수료자
ㅇ 무기계약직_기획운영직(쇼핑몰 기획운영)
① 관련 경력 2년 이상(온라인 쇼핑몰, 오픈 마켓 운영 등)
- 경력 기간은 [별첨5] 경력직 경력환산율표에 따름
ㅇ 무기계약직_행정실무직(문화유산교육)
① 평생교육사 자격증 소지자
ㅇ 무기계약직_국내연구실무직
①「매장문화재 보호 및 조사에 관한 법률 시행규칙」 에 따른 ‘보조원’ 등급 이상인자(다음 중 한 개 이상 해당자) / [별첨6] 참조
1. 문화재 관련학과의 학사학위 이상을 취득한 자
2. 전문학사학위 이상을 취득하고 1년 이상의 매장문화재 실무 경력을 갖춘 자
3. 고등학교 졸업 후 3년 이상의 매장문화재 실무 경력을 갖춘 자
②운전면허 자격증 소지자(제1종, 제2종)
-발굴조사현장까지의 공용차량 운전을 위한 자격
ㅇ 정규직_일반직5급(보훈)
①서울남부보훈지청으로부터 추천받은 자
※ 서울남부보훈지청 추천자 이외는 지원불가
※ 추천 문의 : 서울남부보훈지청(02-3019-2311)
ㅇ 무기계약직_상품판매서비스직(매장판매원/보훈)
①서울남부보훈지청으로부터 추천받은 자
※ 서울남부보훈지청 추천자 이외는 지원불가
※ 추천 문의 : 서울남부보훈지청(02-3019-2311)
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| 결격사유 |
□ 재단 「인사규정」 제11조(결격사유)
1. 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자
2. 법률에 의하여 선거권 및 피선거권이 정지 또는 박탈된 자
3. 신체검사 결과 직무수행이 곤란하다고 인정되는 자
4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 1항에 해당하는 자
6. 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따라 지정된 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소되거나 면직된
때로부터 5년이 지나지 아니한 자
7. 기타 법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자
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| 전형절차/방법 |
□ (일반직 5급) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 자격요건 심사(적/부)
ㅇ 2차 필기전형(20배수)
- NCS직업기초능력평가+인성검사
ㅇ 3차 서류전형(5배수)
- 자격사항(10점) / 경력사항(신입-20점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(신입-70점) /
우대사항 검토(우대배점 최대10점 별도)
ㅇ 4차 면접전형(1배수)
- 외국어(영어) 면접 병행(적/부)
□ (행정실무직, 국내연구실무직, 기획운영직, 일반직5급(보훈)) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(10배수/ 일반직5급(보훈)의 경우 추천배수(5배수))
- 자격요건 검토 / 자격사항(10점) / 경력사항(신입-20점/경력-30점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(신입-70점/경력-60점) /
우대사항 검토(우대배점 최대10점 별도)
ㅇ 2차 필기전형(5배수)
- NCS직업기초능력평가+인성검사
ㅇ 3차 면접전형(1배수)
- 행정실무직(국제협력사업), 일반직5급(보훈) 분야 외국어(영어) 면접 병행(적/부)
□ (장비설비운용직, 음식서비스직(예약서빙), 상품판매서비스직(매장판매원/서울), 상품판매서비스직(매장판매원/보훈) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(10배수/ 상품판매서비스직(매장판매원/보훈)의 경우 추천배수(5배수))
- 자격요건 검토 / 자격사항(10점) / 경력사항(신입-20점/경력-30점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(신입-70점/경력-60점) /
우대사항 검토(우대배점 최대10점 별도)
ㅇ 2차 필기전형(적/부)
- 인성검사 적/부 판단(적격 범위 모두 합격)
ㅇ 3차 면접전형(1배수)
- 음식서비스직(예약서빙) 분야 외국어(영어,중국어,일어 중 택1) 면접 병행(적/부)
□ (계약직) 전형절차 및 방법
ㅇ 1차 서류전형(10배수)
- 자격요건 검토 / 자격사항(10점) / 경력사항(신입-20점) / 자기소개서 및 경험경력기술서 검토(신입-70점) /
우대사항 검토(우대배점 최대10점 별도)
ㅇ 2차 필기전형(적/부)
- 인성검사 적/부 판단(적격 범위 모두 합격)
ㅇ 3차 면접전형(1배수)
- 휴직대체(서빙) 분야 외국어(영어, 중국어, 일어 중 택1) 면접 병행(적/부)
- ODA파키스탄 사업행정 분야 외국어(영어) 면접 병행(적/부)
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| 우대내용 |
ㅇ 취업지원대상자(전형별 5, 10% / 관계법령에 따름), 장애인(서류전형 5%), 국민기초생활수급자(서류전형 5%),
한국사능력검정시험 1급(서류전형 5%), 채용분야별 자격사항(1차 전형 4점, 7점, 10점)
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| 전형단계별 채용정보 |
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정규직_일반직 5급
1차 : 선발인원 1317명 / 응시인원 1339명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.15
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2차 : 선발인원 124명 / 응시인원 927명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.24
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3차 : 선발인원 30명 / 응시인원 124명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 6명 / 응시인원 26명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 223.17 대 1
-
무기계약직_장비설비운용직
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 2 대 1
-
무기계약직_기획운영직(쇼핑몰 기획운영)
1차 : 선발인원 9명 / 응시인원 13명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
무기계약직_행정실무직(국제협력사업)
1차 : 선발인원 11명 / 응시인원 21명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 5명 / 응시인원 8명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 21 대 1
-
무기계약직_행정실무직(문화유산교육)
1차 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 1 대 1
-
무기계약직_행정실무직(문화유산콘텐츠)
1차 : 선발인원 10명 / 응시인원 32명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 5명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 32 대 1
-
무기계약직_국내연구실무직
1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
무기계약직_음식서비스직(예약·서빙)
1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 2 대 1
-
무기계약직_상품판매서비스직(매장판매원/서울)
1차 : 선발인원 12명 / 응시인원 26명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 12명 / 응시인원 12명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 26 대 1
-
계약직_휴직대체(세무)
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 4 대 1
-
계약직_휴직대체(서빙)
1차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
계약직_도서DB관리
1차 : 선발인원 6명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 5명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 3 대 1
-
계약직_실감콘텐츠 제작
1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 2 대 1
-
계약직_문화사업 지원
1차 : 선발인원 40명 / 응시인원 57명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 40명 / 응시인원 40명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 4명 / 응시인원 25명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 14.25 대 1
-
계약직_전승사업 지원
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 2명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 4 대 1
-
계약직_전승사업 지원(조사모니터링)
1차 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 1 대 1
-
계약직_공연운영 지원
1차 : 선발인원 10명 / 응시인원 12명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 9명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 12 대 1
-
계약직_교육사업 지원
1차 : 선발인원 7명 / 응시인원 7명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 7명 / 응시인원 7명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 7 대 1
-
계약직_인턴사업 지원
1차 : 선발인원 9명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 9명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 8명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 10 대 1
-
계약직_ODA 파키스탄 사업행정
1차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
계약직_전통체험 지원
1차 : 선발인원 6명 / 응시인원 7명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.17
-
2차 : 선발인원 6명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.22
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
최종 경쟁률 : 7 대 1
-
정규직_일반직5급(보훈)
1차 : 선발인원 9명 / 응시인원 11명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 7명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 7명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 5.50 대 1
-
무기계약직_상품판매서비스직(매장판매원/보훈)
1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.21
-
2차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.03.31
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2022.04.13
최종 경쟁률 : 3 대 1
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| 공고문 |
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| 입사지원서 |
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| 직무기술서 |
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| 기타 첨부파일 |
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| 미첨부 사유 |
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| 원문 URL |
https://www.chf.or.kr/short/e9T6
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