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2022년 정보통신기획평가원 직원채용(휴직대체) 공고(SW인재팀, 기반사업팀, 기반기획팀)
2022.11.03 / 마감

공공기관 채용정보

기관명 정보통신기획평가원
표준직무(NCS) 사업관리,경영.회계.사무,전기.전자,정보통신
고용형태 비정규직
학력정보 학력무관
채용구분 신입+경력
근무지 대전
근무분야
채용인원 3
우대조건 청년, 지역인재, 이공계전공자, 한국사능력시험, SW역량검정성적 우수자, 장애인 우대가점 부여
공고기간 22.11.03 ~ 22.11.21
응시자격 <공통사항>
o 응시 연령 및 학력 제한 없음(단, 우리 원 정년규정에 의거 만 60세 미만인 자)
- 임용예정일(정규직군 : ‘22년 12월 1일)부터 근무 가능자

<위촉직(육아휴직대체>
o (공인어학성적 자격기준) TOEIC 700점, TOEFL(PBT 530, IBT 71점), TEPS 625점(新 340점),
TOEIC-S 120점, TEPS-S 50점, OPIC IM2 이상, 학사 기준 해외 학위자 중 1개 이상 해당자
· (유효성적) 원서 접수마감일 기준으로 2년 이내 정기시험 성적표
※ 직무 특성상 해외기술동향 분석 등으로 인하여 일정 수준 이상의 영어 성적을 요함
결격사유 <공통사항>
o ‘국가공무원법’ 제33조(결격사유), ‘부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률’ 제82조(비위면직자의 취업제한)에 해당되지 않는 자
o 우리 원 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 과거 5년 이내에 채용이 취소된 이력이 없는 자
o ‘병역법’ 제76조 제1항의 각호에 해당하지 않는 자
o 해외여행에 결격 사항이 없는 자
o 임용예정일부터 근무 가능자
※ 채용과정 중 상기 사항에 대해 결격사유가 있는 지원자는 불합격 처리하며,
임용 후에도 결격사유가 발견된 자는 합격 및 임용을 취소할 수 있음
전형절차/방법 <위촉직(육아휴직대체)>
o 채용직종 및 규모
- SW인재팀 소관업무 : 1명 선발(임용일~2023.6.30까지 근무)
- 기반사업팀 소관업무 : 1명 선발(임용일~2023.10.3까지 근무)
- 기반기획팀 소관업무 : 1명 선발(임용일~2024.6.24까지 근무)

o 채용조건 : 유기계약직(육아휴직대체) *정규직과 급여와 업무가 동일함

o 지원서 접수기간 : 202211.3.(목) ~ 2022.11.21.(월) 18:00까지
o 지원서 접수 방법 : 첨부된 한글파일 지원서 작성 후 이메일 접수 (접수처 : july6855@scout.co.kr)
o 전형절차
- 서류전형
- 면접전형(심층면접)
- 결격사유조회 및 지원서 검증
- 최종합격자 발표
우대내용 관련 업무 유경험자 및 전공자 우대
전형단계별 채용정보
  • 직원채용(육아휴직대체)- SW인재팀

    1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.11.24
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.12.01
    최종 경쟁률 : 2 대 1
  • 직원채용(육아휴직대체)- 기반사업팀

    1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.11.24
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.12.01
    최종 경쟁률 : 2 대 1
  • 직원채용(육아휴직대체)- 기반기획팀

    1차 : 선발인원 5명 / 응시인원 7명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.11.24
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 5명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.12.01
    최종 경쟁률 : 7 대 1
공고문
입사지원서
직무기술서
기타 첨부파일
미첨부 사유
원문 URL https://www.iitp.kr/kr/1/notice/hire.it

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