공공기관 채용정보
| 기관명 | 독립기념관 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,문화.예술.디자인.방송,정보통신 |
| 고용형태 | 비정규직,정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 충남,전남 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 9 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 장애인, 취업보호대상자, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 구성원, 정부-지방자치단체-공공기관 청년인턴 또는 독립기념관 기간제 직원으로 5개월 이상 근무한 경력자 |
| 공고기간 | 22.11.11 ~ 22.11.26 |
| 응시자격 |
ㅁ 공통
ㅇ 연령, 성별 제한없음(※ 단, 정규직은 임용일 기준 만 60세 미만인 자에 한함. 병역이행 중인 남성의 경우 임용일 이전 전역 가능해야 함.) ㅇ 임용일(2022.12.30.)부터 근무 가능한 자 ㅇ 독립기념관 인사규정 제8조의 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅁ 채용분야별 응시자격 [사무직 6급-정보보안] 1명 ㅇ (필수) 다음 2가지 요건 중 어느 하나를 충족하는 자 - 정보보안기사 자격증 소지자이면서 관련 업무 분야 3년 이상 경력자 - CISSP(국제공인 정보시스템 보안전문가) 자격증 소지자 [사무직 7급-일반행정] 1명 ㅇ (필수) 공통 응시자격 외 자격요건 없음 [사무직 7급-일반행정-장애인 제한경쟁] 1명 ㅇ (필수) 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인* *「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제14조제3항에 따른 상이등급 기준에 해당하는 사람 포함 [학예직 7급-전시기획] 1명 ㅇ (필수) 전시기획 또는 관련 업무 경력자 ㅇ (우대) 정학예사·준학예사 자격증 소지자 [학예직 7급-교육기획] 1명 ㅇ (필수) 교육기획 또는 관련 업무 경력자 ㅇ (우대) 정학예사·준학예사, 초·중등 교원(정교사), 청소년지도사, 평생교육사 자격증 소지자 [기간제(호남호국기념관)-행정] 1명 ㅇ (필수) 공통 응시자격 외 자격요건 없음 ㅇ (우대) 운전면허증 소지자 [기간제(호남호국기념관)-전시] 1명 ㅇ (필수) 공통 응시자격 외 자격요건 없음 ㅇ (우대) 정학예사·준학예사, 문화재수리기술사, 문화재수리기능자 자격증 소지자, 운전면허증 소지자 [기간제(호남호국기념관)-교육] 2명 ㅇ (필수) 공통 응시자격 외 자격요건 없음 ㅇ (우대) 정학예사·준학예사, 초·중등 교원(정교사), 청소년지도사, 평생교육사 자격증 소지자, 운전면허증 소지자 |
| 결격사유 | ㅇ 독립기념관 인사규정 제8조(결격사유) 각 호에 해당하는 자 |
| 전형절차/방법 |
ㅇ 1차 : 서류전형 (합격자 배수 200배수, 단 기간제는 5배수)
- 1차 서류전형 : 블라인드채용 준수 여부, 작성내용의 성실 여부, 응시자격 적합 여부 - 2차 서류전형 : 1차 서류전형 적격 지원자가 합격자 배수(정규직 200배수, 기간제 5배수)를 초과할 경우 실시, 합격자 배수 이하일 경우 생략 · 교육사항(30),경력(경험)사항(30),자기소개서(30),직무능력기술서(10), 가점 등 점수화하여 선발 ㅇ 2차 : 필기전형 (합격자 배수 10배수, 장애인 제한경쟁 채용분야는 5배수, 기간제는 미실시) - 직업기초능력, 직무수행능력(전공), 한국사(근현대사 및 독립운동사 70%이상) 각 20문항 → 총 60문항, 60분 시험 - 전 과목 평균 40점 이상 득점자 중 채용예정인원의 합격자 배수 인원을 고득점자 순으로 선발 ㅇ 3차 : 논술전형 (합격자 배수 5배수, 장애인 제한경쟁 채용분야 및 기간제는 미실시) - 독립기념관과 관련된 주제에 대한 논술 → 총 1문항, 60분 시험 ㅇ 4차 : 면접전형 (합격자 배수 1배수) - 개별면접 : 경험행동면접, 상황면접 → 1인 10분 내외 ※ 최종 합격자(정규직)는 3개월 이내의 인턴기간을 거친 후 평가를 통해 정규 임용 (기간제는 별도의 인턴기간 없음) |
| 우대내용 |
ㅇ 법정가점(법률에서 정하는 비율, 각 전형별 만점의 5% 또는 10%)
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 따른 취업지원 대상자 - 「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조에 따른 취업지원 대상자 - 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조에 따른 취업지원 대상자 - 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 따른 취업지원 대상자 - 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9에 따른 취업지원 대상자 - 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조에 따른 취업지원 대상자 ※ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조 및 「보훈대상자 취업지원 업무처리지침」제41조의3에 따라, 본 채용시험에서는 각 시험전형에 취업지원대상자에 대한 가점은 적용하지 않음 ㅇ 사회형평가점 [각 전형별 만점의 5%] - 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 시행령 제3조 따른 장애인 - 「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제13조에 따른 취업보호 대상자 - 「공무원임용시험령」제2조에 따른 저소득층 [서류전형 만점의 5%] - 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조에 따른 북한이탈주민 - 「다문화가족지원법」제2조에 따른 다문화가족의 구성원 ㅇ 경력가점(서류전형 우대 자격사항) [서류전형 만점의 3%] - 정부, 지방자치단체, 공공기관 청년인턴 5개월 이상 근무 경력자 [서류전형 만점의 5%] - 독립기념관 기간제 직원 5개월 이상 근무 경력자 ㅇ 자격가점(서류전형 우대 자격사항) - (5점) 정보처리기사 - (3점) 한국사능력검정 1급, 정보처리산업기사, 컴퓨터활용능력 1급, 사무자동화산업기사 - (2점) 한국사능력검정 2급, 컴퓨터활용능력 2급, 워드프로세서 1급, - (1점) 한국사능력검정 3급, 정보처리기능사 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://i815.or.kr/2018/news/news.do?mode=V&no=994351&key_bbs_cd=notice |