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2022년도 하반기 육아휴직 대체인력(계약직행정기능원) 공개채용
2022.10.17 / 마감

수정내역

수정 전 계약직행정기능원 최종 응시인원 2명
수정 후 계약직행정기능원 최종 응시인원 3명
수정 사유 담당자 착오로 인한 전형단계별 응시인원 수정
수정일 2023.01.26

공공기관 채용정보

기관명 선박해양플랜트연구소
표준직무(NCS) 사업관리,경영.회계.사무
고용형태 비정규직
학력정보 고졸,대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사
채용구분 신입+경력
근무지 대전
근무분야
채용인원 1
우대조건 국가보훈대상자(취업지원대상자), 장애인
공고기간 22.10.17 ~ 22.10.31
응시자격 ㅇ 연구소 「인사규정」 제9조(직원의 정년)에 따라 만 61세 이하인 자
ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 아니한 자(국적 제한 없음)
ㅇ 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호에 해당되지 아니한 자 및 해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 병역의무대상자의 경우 채용공고 마감일 기준 병역필 또는 면제자
ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 대상자에 해당되지 아니한 자
ㅇ 직근 5년 이내 타 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
ㅇ 기타 연구소 인사규정상 임용에 결격사유가 없는 자
ㅇ 2023.2월 학위취득 예정자인 경우 해당 학위를 최종학력으로 인정(단, 학위(졸업) 예정증명서 제출 시 인정)
ㅇ 임용예정일부터 해당 근무지에서 전일제 정상근무가 가능한 자
ㅇ 채용공고 제22-15호~제22-21호간 직종·직무별 중복지원 불가(중복지원 시 탈락 처리)
결격사유 [인사규정 제10조에 따른 결격사유]
ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당되는 자
ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
ㅇ 신체검사결과 채용실격으로 판정된 자
ㅇ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
ㅇ 부패행위로 당연퇴직, 파면, 해임된 자

[기타]
ㅇ 최종합격자로 결정되더라도 다음 사항에 해당될 경우 합격을 취소함
- 신원조사, 채용신체검사에서 부적격으로 판명될 경우
- 학위/경력 검증 등을 통해 제출된 서류에 허위사실이 발견될 경우
전형절차/방법 [전형철차]
ㅇ 1차 전형(서류심사) ⇒ 2차 전형(면접심사) ⇒ 예비합격자 선정 ⇒ 최종합격자 선정

[전형단계별 합격기준]
ㅇ 100점 만점기준 60점 이상자 중 고득점자 순으로 필요 배수 이내에서 합격자 결정
* 세부기준 공고문 참조
우대내용 ㅇ 국가보훈대상자(취업지원대상자), 장애인은 응시원서에 해당여부를 기재하고, 관련 증빙서류 제출 시 관계법령에 따라 각 전형별 가산점 부여
* 우대사항(채용가점) 혜택 중복 시 응시자에게 유리한 최상위 항목 1건만 인정
** 단, 관련 법(국가유공자법)에 의거, 법정가점을 받아 합격하는 자(국가보훈대상자)는 최종선발 예정 인원의 30%를 초과할 수 없으므로 최종선발 예정 인원이 3명 이하인 분야는 법정가점 미부여
전형단계별 채용정보
  • 계약직행정기능원

    1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 7명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.11.22
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
    전형단계별 결과확정일 : 2022.12.19
    최종 경쟁률 : 7 대 1
공고문
입사지원서
직무기술서
기타 첨부파일
미첨부 사유
원문 URL https://kriso.recruiter.co.kr

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