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2023년도 제5회 현장 기간제 사원 공개경쟁채용 공고
2023.08.11 / 마감

공공기관 채용정보

기관명 코레일테크(주)
표준직무(NCS) 사업관리,경비.청소,건설,전기.전자,정보통신
고용형태 비정규직
학력정보 학력무관,고졸
채용구분 신입+경력
근무지 서울,인천,대전,대구,부산,광주,울산,경기,강원,충남,충북,경북,경남,전남,전북
근무분야
채용인원 314
우대조건 취업보호대상자, 장애인, 저소득층, 경력단절여성, 다문화가족구성원, 북한이탈주민
공고기간 23.08.11 ~ 23.08.25
응시자격 [공통 응시자격]
① 학력, 전공, 성별, 연령 제한없음
※ 다만, 연령의 경우 공고일 기준 만18세 미만자 제외
② 남자의 경우 군필 또는 면제자
③ 코레일테크(주) 공무직사원 인사관리규정에서 정한 결격 사유가 없는 자

○ 차량사업 사원(일반)
- 자격무관

○ 일반전력,전철전력 사원(중급숙련기술자)
<1종 보통 이상 운전면허증 소지자로 다음 ① 또는 ②를 충족하는 자>
① 관계법령(전력기술관리법, 전기공사업법)에 의한 전기분야 중급기술자 이상 경력수첩 소지자
② 관계법령(엔지니어링진흥법)에 의한 전기분야 중급숙련기술자 이상 경력수첩 소지자

○ 일반전력,전철전력 사원(초급숙련기술자)-전차선
<1종 보통 이상 운전면허증 소지자로 다음 ① 또는 ②를 충족하는 자>
①「철도안전법」에 의거 철도 전차선분야의 시공 교육과정을 수료하고 수료 시 시행하는 검정시험에 합격한 자
②「철도안전법」에 의한 초급기술자 이상 경력수첩 소지자

○ 일반전력,전철전력 사원(초급숙련기술자)
<1종 보통 이상 운전면허증 소지자로 다음 ① 또는 ②를 충족하는 자>
① 관계법령(전력기술관리법, 전기공사업법)에 의한 전기분야 초급기술자 이상 경력수첩 소지자
② 관계법령(엔지니어링진흥법)에 의한 전기분야 초급숙련기술자 이상 경력수첩 소지자

○ 일반전력,전철전력 사원(보통인부)
- 자격무관

*그 외 분야 및 세부내용은 공고문 필수 참조
결격사유 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형에 해당하는 집행유예 선고를 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 1년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 선고유예 기간 중인 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 우리 기관 및 타 기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임 처분을 받은 자 중 다음 기간이 경과되지 아니한 자
가. 파면 처분일로부터 5년
나. 해임 처분일로부터 3년
8. 채용신체검사 불합격자
9. 형법 제303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
10. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하여 취업제한 일부터 5년이 지나지 않은 자
11. 코레일테크 시용 사원 근무 후 최종 불합격을 받은 일로부터 3년이 경과되지 아니한 자
전형절차/방법 (1차전형) 서류심사: 10배수 선발
(2차전형) 면접심사: 1배수 선발

*자세한 사항은 공고문 참조
우대내용 1. 취업보호대상자: 각 전형마다 만점의 40%이상 득점한 자에 한하여 만점의 5% 또는 10% 가산
2. 장애인: 면접전형 가점(경증 5점, 중증 10점)
3. 저소득층, 경력단절여성, 다문화가족구성원, 북한이탈주민: 면접전형 3점 가점

*보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조
전형단계별 채용정보
  • 차량

    1차 : 선발인원 9명 / 응시인원 9명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 3 대 1
  • 전기

    1차 : 선발인원 8명 / 응시인원 9명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 4명 / 응시인원 5명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 2.25 대 1
  • 시설

    1차 : 선발인원 12명 / 응시인원 15명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 5명 / 응시인원 8명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 3 대 1
  • 경비

    1차 : 선발인원 23명 / 응시인원 23명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 7명 / 응시인원 16명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 3.29 대 1
  • 건물환경

    1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 3 대 1
  • 역환경

    1차 : 선발인원 109명 / 응시인원 114명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 76명 / 응시인원 84명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 1.50 대 1
  • 차량환경

    1차 : 선발인원 106명 / 응시인원 111명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.08.31
  • 최종 : 선발인원 69명 / 응시인원 92명
    전형단계별 결과확정일 : 2023.09.12
    최종 경쟁률 : 1.61 대 1
공고문
입사지원서
직무기술서
기타 첨부파일
미첨부 사유 □ 직무기술서: 별도 직무기술서 없음 (공고문 내 각 분야별 담당업무 기재)
원문 URL https://recruit.korailtech.com

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