공공기관 채용정보
| 기관명 | (재)예술경영지원센터 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,문화.예술.디자인.방송,환경.에너지.안전 |
| 고용형태 | 무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형),정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 서울 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 21 |
| 우대조건 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립 유공자 예우에 관한 법률」, 「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 의한 취업보호 및 취업지원 대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 등록장애인 |
| 공고기간 | 23.10.10 ~ 23.10.26 |
| 응시자격 |
[공통 자격요건]
- 성별, 연령, 지역 등에 따른 지원자격의 제한 없음 - (재)예술경영지원센터 인사규정 제19조(채용의 제한)에 해당되지 않는 자 - (재)예술경영지원센터 인사규정 제62조(정년)에 의한 정년(만 60세) 미만인 자 - 해외여행에 결격사유가 없는 자 - 남성의 경우, 병역필 또는 면제된 자 - 채용 즉시 공고문 ‘근무조건’에 따라 근무가 가능한 자 - 채용공고 마감일(‘23.10.26.) 기준 (재)예술경영지원센터에 재직 중이지 않은 자 (단, 서류접수 마감일 이전 사직원이 수리된 경우에 한하여 재직자도 지원 가능) ㅇ 정규직(4급) - 채용예정직 관련 분야에 5년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자로 3년 이상, 석사학위 이상 소지자로 1년 이상 채용예정직과 관련된 분야의 실무 경력을 가진 자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 공무직(6급) - 채용예정직 관련 분야에 2년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 기간제(6급상당) - 채용예정직 관련 분야에 2년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 위촉계약직(가급) - 채용예정직 관련 분야에 9년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자로 7년 이상, 석사학위 이상 소지자로 5년 이상, 채용예정직과 관련된 분야의 실무경력을 가진 자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 위촉계약직(나급) - 채용예정직 관련 분야에 5년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자로 3년 이상, 석사학위 이상 소지자로 1년 이상 채용예정직과 관련된 분야의 실무 경력을 가진 자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 위촉계약직(다급) - 채용예정직 관련 분야에 2년 이상 경력을 가진 자 - 학사학위 소지자 - 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자 ㅇ 단기계약직(청년인턴) -「청년고용촉진특별법」 제2조에 의거, 채용일 기준으로 만 15세 이상 만 34세 이하인 자 |
| 결격사유 |
○ 센터 인사규정 제19조(채용의 제한) 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 센터직원으로 채용하지 아니한다. 채용된 후 그 사실을 발견하는 경우 그 채용을 취소할 수 있다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 삭 제 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년을 경과하지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 4의 2. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자 5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 5의2. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 5의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년 대상 성범죄 6. 전형서류에 허위기재를 하거나 허위자료를 제출한 자 또는 채용 신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자 6의2. 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 자 7. 병역의무자로서 병역판정검사·확인신체검사 또는 징·소집을 기피하거나 군무를 이탈하고 있는 자 8. 공직자 및 「공직자윤리법」에 따른 공직유관단체의 장과 그 직원으로서 재직 중 직무와 관련된 부패 행위로 당연 퇴직, 파면 또는 해임 된 날 또는 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과하지 않은 자 8의 2. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 자 8의 3. 센터에서 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 자 8의 4. 센터에서 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 자 9. 기타 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자 |
| 전형절차/방법 |
○ 지원서접수
- 기간 : 2023.10.10.(화) ~ 2023.10.26.(목) - 방법 : 채용페이지(gokams.saramin.co.kr)를 통해 입사지원서 작성 후 제출 ○ 서류전형 - 기간 : 2023.11.1.(수) ~ 2023.11.8.(수) 중 - 서류합격자 발표 : 2023.11.10.(금) 예정 - 방법 : 심사위원 구성(내·외부 5인 이내, 외부위원 과반 이상 구성), 심사위원 평균점수의 고득점 순으로 선정. 다만, 평균점수 70점 미만은 선발하지 않음 ○ 서류합격자 증빙서류 검증 및 인적성검사 - 기간 : 2023.11.13.(월) ∼ 2023.11.20.(월) 중 - 방법 : 서류합격자 증빙서류 검증 완료자에 한하여 온라인 인적성 검사 실시(면접전형 시 참고자료로 활용) ○ 면접전형 - 기간 : 2023.12.04.(월) ∼ 2023.12.08.(금) 중 - 면접대상자 발표 : 2023.11.24.(금) 예정 - 방법 : 심사위원 구성(내·외부 5인 이내, 외부위원 과반 이상 구성), 서류합격자 중 증빙서류검증 완료자에 한하여 면접전형 실시 - 최종합격자 발표 : 2023.12.13.(수) 예정 |
| 우대내용 |
[우대사항]
○ 예술분야 창업투자 업무총괄 - 자격증취득자(창업지도사, 창업보육전문매니저, 경영지도사 중 1개) ○ 예술기업지원 및 해외진출지원 - 외국어(영어)능통자 ○ 예술경제본부 업무총괄 - 자격증취득자(창업지도사, 창업보육전문매니저, 경영지도사 중 1개) ○ 예술의 산업화 조사연구 및 성과관리 - 예술경영 및 통계 분석 관련 분야 석사학위 소지자 (졸업예정자 포함) - 통계, 조사, 산업지표 데이터 분석이 가능한 자로, 관련분야 연구실적 경력 보유자 [가점사항] - 취업지원 대상자(전형별 만점의 5, 10%) : 서류전형 및 면접전형 반영 - 장애인(서류전형 만점의 5%) : 서류전형 반영 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | 온라인 입사지원 시스템 활용으로 인한 입사지원서 양식 미첨부 |
| 원문 URL | https://www.gokams.or.kr/01_news/jobposting_view.aspx?Idx=3587&page=1&txtKeyword=&ddlKeyfield=T |