공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국행정연구원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입+경력 |
| 근무지 | 서울,세종 |
| 근무분야 | |
| 채용인원 | 2 |
| 우대조건 | OA 능력, 의사소통능력 등 |
| 공고기간 | 24.03.08 ~ 24.03.18 |
| 응시자격 |
- 학력 무관
- 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 청년인 자 |
| 결격사유 |
ㅇ 취업이 결정된 자
ㅇ 한국행정연구원 청년인턴으로 근무했던 자 또는 근무 중인 자 ㅇ 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자 ㅇ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 ㅇ 신체검사결과 채용실격으로 판정된 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 있는 자 ㅇ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 ㅇ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조의 비위면직자 등으로 취업제한기간이 경과하지 아니한 자 ㅇ 타 기관에 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 후 5년이 경과하지 아니한 자 ㅇ 채용비위에 연루되어 기소된 자 ※ 최종합격 이후라도 결격사유 해당사실이 발견될 경우 임용이 취소됨 ㅇ 기타 채용하기에 부적합한 상당한 사유가 인정되는 자 |
| 전형절차/방법 |
ㅇ 서류심사/면접심사
- 1차 서류심사 : 입사지원서 및 자기소개서에 기재된 내용을 바탕으로 채용분야 적합성, 직무 관련 실적, 업무수행 능력, 적극성?창의력?발전가능성 등을 종합 심사하여 선발 - 2차 면접심사 : 업무수행능력, 정보활용능력, 인성?태도?대인관계 능력, 적극성?창의력, 의사발표 정확?논리성 등을 토대로 종합 심사하여 선발 ※ 지원서 등에서 개인 신상정보 등 선입견 요소를 배제하는 블라인드 채용 시행 ※ 1차 서류심사 합격자에 한하여 개별 유선통보 및 본원 홈페이지, 채용 홈페이지 공지 ※ 2차 면접심사는 1차 서류심사 합격자에 한하여 실시(서류심사를 생략하는 경우 제외), 전형 계획 및 방법은 유선 통지 |
| 우대내용 |
ㅇ 가점사항 : 관계 법령 및 원내 규정에 의거한 가점부여 대상자
- 장애인, 국가보훈대상자, 저소득층 (접수마감일 현재 유효하게 등록된 자) 등 ※ 저소득층의 범위 : 국민기초생활보장법 제2조제2호?제11호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한 자, 한부모가족지원법 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 |
- 온라인 채용시스템을 통한 지원으로 별도의 입사지원서 없음
- 채용공고 상 직무내용이 포함되어 있어 별도의 직무기술서 미첨부 |
| 원문 URL | https://kipahr.recruiter.co.kr/appsite/company/index |