공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국조폐공사 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 대전 |
| 근무분야 | 사무직,기타 |
| 채용인원 | 2 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활보장 수급자 등 |
| 공고기간 | 24.09.04 ~ 24.09.20 |
| 응시자격 |
1. 필수 지원자격
- 학력, 전공, 성별 제한 없음 - 임용 즉시 업무종사가 가능하고 본사(대전) 근무가 가능한 사람 - 기간제근로자 계약기간 중 만 70세가 도래하지 않는 사람 - 남성의 경우, 병역의무를 필하였거나 면제된 사람 - 공사 「인사관리 규정」 제10조의 채용결격사유(붙임#2)에 해당하지 않는 사람 2. 우대 지원자격 - 채용직무와 유사한 업무경력 보유자 - 「국가기술자격법」에 따른 국가기술자격 중 본 채용공고에서 지정한 직무 관련 자격 보유자 - 채용직무와 관련한 학교교육 또는 직업교육 이수자 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 결격사유 |
1. 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
2. 「병역법」 제76조제1항에서 규정한 병역의무 불이행자 3. 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 4. 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 전형절차/방법 |
1. 1차전형
- 5배수, 자기소개서(30점), 직무관련 경력(10점), 직무관련 자격(30점), 직무관련 교육(30점) 2. 2차전형 - 1배수, 면접평가(100점) ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 우대내용 |
ㅇ 취업지원대상자 : 만점의 5%, 10% 가점(매 전형마다 적용)
ㅇ 장애인 : 만점의 5% 가점(매 전형마다 적용) ㅇ 국민기초생활보장 수급자 : 만점의 3% 가점(1차 전형에 한함) ㅇ 북한이탈주민 : 만점의 3% 가점(1차 전형에 한함) ㅇ 자립준비청년(보호종료아동) : 만점의 3% 가점(1차 전형에 한함) ㅇ 다문화가족 자녀 : 만점의 3% 가점(1차 전형에 한함) ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | https://www.komsco.com/kor/88/recruitment/176 |