공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국저작권보호원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 문화.예술.디자인.방송 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 서울,인천,대전,대구,부산,광주,울산,경기,강원,충남,충북,경북,경남,전남,전북,제주,세종 |
| 근무분야 | 일반직 |
| 채용인원 | 85 |
| 우대조건 | 보훈대상자, 우리기관 청년인턴 |
| 공고기간 | 25.11.06 ~ 25.11.21 |
| 응시자격 |
1. 국가공무원법 제33조 및 한국저작권보호원 제규정의 직원 임용 결격사유에 해당하지 않는 자
2. 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조(장애인의 기준)에 해당하는 자 3. 만 19세 이상 성년자(학력·지역 무관) 4. 국내의 거소지에서 온라인 모니터링 업무를 수행할 수 있는 여건을 갖춘 자 ※ 근로계약 기간 중 해외근무 불가 - 정해진 근무시간 내 근무 장소 이탈 없이 근무가 가능한 자 - 자택PC에 한글, 엑셀, 바이러스백신 프로그램이 설치되어 있으며, 사용이 가능한 자 - 웹하드, P2P, 포털 등 온라인 서비스에 높은 이해와 관심이 있는 자 5. 임용예정일(2026.2.1.) 기준으로 타 회사에 재직 중이지 않은 자 * 겸직 불가 6. 최근 2년 내(2024년 또는 2025년) 보호원 온라인 모니터링단으로 근무한 경력이 없는 자 |
| 결격사유 | * 응시자격(공통사항) 참조 |
| 전형절차/방법 |
가. 서류 전형
ㅇ 응시원서, 자기소개서 등 제출서류를 통해 서면심사 ㅇ (서류전형 기준) 업무적합성(40점), 자기소개서 우수성(30점), 성실성(30점) ㅇ 채용인원의 2배수 이내 선발 예정이며, 동점자가 발생할 경우 합격처리 ㅇ 합격자 발표 : 문자 및 이메일 연락 나. 면접 전형(서류전형 합격자에 한함) ㅇ 서류 전형 합격자를 대상으로 실시하며, 당해 직무 수행에 필요한 능력 및 성실성 등을 종합적으로 평가 ㅇ (면접전형 기준) 전문성(30점), 조직이해능력(20점), 근무자세 및 사고(20점), 의사소통능력(20점), 컴퓨터 활용능력(10점) ㅇ 동점자가 발생한 경우 온라인 저작권 침해 모니터링 재택근로자 운영규칙 제7조에 따라 처리 ㅇ 합격자 발표 : 문자 및 이메일 연락 |
| 우대내용 | 보훈대상자, 우리기관 청년인턴 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | 채용 공고문 상 직무기술서 내용이 포함되어 있어 별도의 파일없이 공고함 |
| 원문 URL | https://www.kcopa.or.kr/lay1/program/S1T12C108/people/index.do?page=view&seq=289 |