| 기관명 |
국토안전관리원 |
| 표준직무(NCS) |
사업관리,경영.회계.사무,법률.경찰.소방.교도.국방,운전.운송,건설,정보통신 |
| 고용형태 |
무기계약직,청년인턴(채용형),정규직 |
| 학력정보 |
학력무관,고졸 |
| 채용구분 |
신입+경력 |
| 근무지 |
광주,경기,강원,충북,경북,경남,전남,전북 |
| 근무분야 |
일반직,행정직,경영직,사무직,기술직,전산직,기능직 |
| 채용인원 |
43 |
| 우대조건 |
취업지원대상자, 장애인, 청년, 자립준비청년, 기초생활수급자, 한부모가족 지원대상자, 다문화가족, 북한이탈주민, 비수도권지역인재, 이전지역인재, 한국사능력검정시험 1,2급 소지자, 국토안전원에 1년 이상 재직한 자, 국토안전원 체험형청년인턴 수료자 등 ※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조 |
| 공고기간 |
25.10.01 ~
25.10.17
|
| 응시자격 |
■ 경력직
- 지원 직무별 요건 중 한가지 이상을 충족하는 자
■ 신입직(행정)
- 입사일 기준 만 18세 이상 만 34세 이하 청년인 자
■ 신입직(토목, 건축, 공업)
※ 아래 요건 모두를 충족하는 자
- 입사일 기준 만 18세 이상 만 34세 이하 청년인 자
- 공고 마감일 기준 우리원이 인정하는 해당분야 자격증 소지자
■ 고졸(장비운전)
1. 아래 요건 모두를 충족하는 자
- 입사일 기준 만 18세 이상 만 34세 이하 청년인 자
- 최종학력이 고등학교 졸업인 자
2. 아래 요건 중 하나 이상 충족하는 자
- 기중기운전기능사 자격증 소지자
- 제1종 대형면허 취득한 후 관련 경력 4년 이상인 자
■ 기능직(민원응대)
※ 아래 요건 중 하나 이상 충족하는 자
- 최종학력이 고등학교 졸업인 자
- 기초생활수급자
- 자립준비청년
- 북한이탈주민
- 다문화가족
- 한부모가족
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조
|
| 결격사유 |
■ 국토안전관리원 인사규정 제17조 결격사유
1. 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
2. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자
3. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
4. 임용일 기준 5년 이내에 타 공공기관 채용절차에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
|
| 전형절차/방법 |
■ 경력직
1차. 서류전형: 지원자 전원 지원자격 적·부 판정, 비계량평가(5배수)
2차. 면접전형: 상황·발표면접(1배수)
3차. 결격사유조회 및 최종임용: 적격 여부, 자격 등 진위 여부(1배수)
■ 신입직
1차. 서류전형: 지원자 전원 지원자격 적·부 판정, 계량평가(30배수)
2차. 필기전형: 조직적합도검사, 직업기초능력평가, 직무수행능력평가(3배수 또는 4배수)
3차. 면접전형: KALIS FIT 발표면접·직무역량 구술면접(1배수)
4차. 결격사유조회 및 최종임용: 적격 여부, 자격 등 진위 여부(1배수)
■ 고졸
1차. 서류전형: 지원자 전원 지원자격 적·부 판정, 비계량평가(5배수)
2차. 면접전형: KALIS FIT면접(1배수)
3차. 결격사유조회 및 최종임용: 적격 여부, 자격 등 진위 여부(1배수)
■ 기능직
1차. 서류전형: 지원자 전원 지원자격 적·부 판정(적합자 전원 합격)
2차. 면접전형: KALIS FIT면접(1배수)
3차. 결격사유조회 및 최종임용: 적격 여부, 자격 등 진위 여부(1배수)
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조
|
| 우대내용 |
■ 법정가점
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관계법령에 따른 취업지원 대상자 :
각 과목 만점의 10% 또는 5%
■ 특별가점(최대 10%)
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 상의 중증장애인 : 서류 5%, 필기 5%
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 상의 경증장애인 : 서류 5%, 필기 3%
- 「아동복지법」상 자립준비청년, 「국민기초생활보장법」상 기초생활수급자, 「한부모가족지원법」상 한부모가족 지원대상자, 「다문화가족 지원법」에 따른 다문화가족, 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」상 북한이탈주민 중의 어느 하나에 해당하는 경우 : 서류 5%, 필기 2%
- 국토안전원에 1년 이상 재직한 자 : 서류 5%, 필기 2%
- 국토안전원 체험형청년인턴 수료자 : 서류 1%, 필기 0.5%
- 국토안전원 체험형청년인턴 우수 수료자 : 서류 3%, 필기 2%
- 한국사능력검정시험 1급 자격증 소지자 : 필기 2%
- 한국사능력검정시험 2급 자격증 소지자 : 필기 1%
■ 동점자 처리기준
1. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 관계법령에 따른 취업지원대상자
2. 면접 평가위원 전원 평균점수 고득점자
3. 면접전형 이전 전형의 고득점자
4. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인
5. 「청년고용촉진특별법」에 따른 청년
6. 「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」에 따른 지역인재
7. 비수도권인재
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조
|
| 전형단계별 채용정보 |
-
5급 디지털 전환(행정-전산)-전국
1차 : 선발인원 0명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
5급 특수교 계측 운영관리(토목)-호남지역본부
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 2명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 2.50 대 1
-
5급 정밀안전진단 및 성능평가(교량(토목))-영남지역본부
1차 : 선발인원 0명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 0 대 1
-
5급 지하안전검토 및 지반침하점검(토목)-전국
1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 4 대 1
-
5급 건설안전품질감독(건축)-강원지역본부
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 10 대 1
-
5급 건설안전품질감독(건축)-영남지역본부
1차 : 선발인원 5명 / 응시인원 13명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 13 대 1
-
5급 건설안전품질감독(건축)-호남지역본부
1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 16명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 16 대 1
-
5급 지반침하점검(공업-물리탐사)-전국
1차 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 2 대 1
-
채용형청년인턴 행정(법)-전국
1차 : 선발인원 38명 / 응시인원 51명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 16명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 51 대 1
-
채용형청년인턴 행정(회계)-전국
1차 : 선발인원 32명 / 응시인원 125명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 125 대 1
-
채용형청년인턴 행정(전산)-전국
1차 : 선발인원 65명 / 응시인원 300명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 9명 / 응시인원 23명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 2명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 150 대 1
-
채용형청년인턴 행정(통계)-전국
1차 : 선발인원 33명 / 응시인원 126명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 6명 / 응시인원 15명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.27
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 126 대 1
-
채용형청년인턴 토목-전국
1차 : 선발인원 170명 / 응시인원 222명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 19명 / 응시인원 95명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 5명 / 응시인원 17명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 5명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 44.40 대 1
-
채용형청년인턴 토목-수도권지역본부
1차 : 선발인원 32명 / 응시인원 53명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 7명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 53 대 1
-
채용형청년인턴 토목-충청지역본부
1차 : 선발인원 58명 / 응시인원 58명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 8명 / 응시인원 19명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 2명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 29 대 1
-
채용형청년인턴 토목-강원지역본부
1차 : 선발인원 11명 / 응시인원 11명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 11 대 1
-
채용형청년인턴 토목-영남지역본부
1차 : 선발인원 13명 / 응시인원 13명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 13 대 1
-
채용형청년인턴 토목-호남지역본부
1차 : 선발인원 129명 / 응시인원 130명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 19명 / 응시인원 65명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 6명 / 응시인원 15명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 6명 / 응시인원 6명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 21.67 대 1
-
채용형청년인턴 건축-전국
1차 : 선발인원 51명 / 응시인원 98명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 5명 / 응시인원 30명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 98 대 1
-
채용형청년인턴 건축-수도권지역본부
1차 : 선발인원 90명 / 응시인원 148명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 8명 / 응시인원 25명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 2명 / 응시인원 8명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 2명 / 응시인원 2명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 74 대 1
-
채용형청년인턴 건축-충청지역본부
1차 : 선발인원 36명 / 응시인원 67명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 10명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 67 대 1
-
채용형청년인턴 건축-강원지역본부
1차 : 선발인원 22명 / 응시인원 22명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 4명 / 응시인원 8명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 4명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 22 대 1
-
채용형청년인턴 건축-영남지역본부
1차 : 선발인원 41명 / 응시인원 63명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 5명 / 응시인원 21명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 1명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 63 대 1
-
채용형청년인턴 공업(물리탐사)-전국
1차 : 선발인원 42명 / 응시인원 42명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 9명 / 응시인원 27명
전형단계별 결과확정일 : 2025.11.14
-
3차 : 선발인원 3명 / 응시인원 9명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 14 대 1
-
전문4급 장비운전-전국
1차 : 선발인원 4명 / 응시인원 5명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 1명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 1명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 5 대 1
-
기능직 관리운영-전국
1차 : 선발인원 3명 / 응시인원 3명
전형단계별 결과확정일 : 2025.10.31
-
2차 : 선발인원 0명 / 응시인원 1명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.12
-
최종 : 선발인원 0명 / 응시인원 0명
전형단계별 결과확정일 : 2025.12.24
최종 경쟁률 : 0 대 1
|
| 공고문 |
|
| 입사지원서 |
|
| 직무기술서 |
|
| 기타 첨부파일 |
|
| 미첨부 사유 |
|
| 원문 URL |
https://www.kalis.or.kr/www/brd/m_630/view.do?seq=303&srchFr=&srchTo=&srchWord=&srchTp=&itm_seq_1=0&itm_seq_2=0&multi_itm_seq=0&company_cd=&company_nm=&p_stat=&p_itmseq1=
|