공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국전력공사 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
| 고용형태 | 청년인턴(체험형) |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 신입 |
| 근무지 | 경기 |
| 근무분야 | 사무직 |
| 채용인원 | 7 |
| 우대조건 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거 동점자 처리 시 우선순위 적용 ※ 자세한 사항은 붙임의 채용공고문 참조 |
| 공고기간 | 26.04.09 ~ 26.04.27 |
| 응시자격 |
○ 자격 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조 및 동법 시행령 제3조 해당자
○ 학력 및 연령 : 제한 없음 ○ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 ○ 기타 - 근무시작일부터 근무 가능한 자 - 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하지 않는 자 ※ 자세한 사항은 붙임의 채용공고문 참조 |
| 결격사유 |
○ 공고일 이전 한전 인턴근무 유경험자 및 현재 한전 인턴 근무 중인 자 제외
○ 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 있는 자 ○ 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자 ※ 자세한 사항은 붙임의 채용공고문 참조 |
| 전형절차/방법 |
□ 전형절차
○ 블라인드 면접(1배수, 100점) 단일전형 ※ 동점자처리기준 : ①취업지원대상자 ②중증장애인(「장애인고용촉진 및 직업재활법」 기준) □ 전형일정 ○ 면접전형 : 2026. 4. 28(화) ○ 합격자 발표 : 2026. 5. 7(목) ○ 근무시작일 : 2026. 5. 11(월) ※ 자세한 사항은 붙임의 채용공고문 참조 |
| 우대내용 |
「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거 동점자 처리 시 우선순위 적용
※ 자세한 사항은 붙임의 채용공고문 참조 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | http://recruit.kepco.co.kr/sangsi |