공공기관 채용정보
| 기관명 | 한국특허정보원 |
|---|---|
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,정보통신 |
| 고용형태 | 비정규직 |
| 학력정보 | 학력무관 |
| 채용구분 | 경력 |
| 근무지 | 대전 |
| 근무분야 | 관리직 |
| 채용인원 | 1 |
| 우대조건 | 장애인, 취업지원대상자 |
| 공고기간 | 26.06.15 ~ 26.06.30 |
| 응시자격 |
한국특허정보원은 지식재산처 소속 국가 지식재산 정보화 전문기관으로서 지능정보화사회를 선도하는 세계 최고의 지식재산정보 전문기관으로의 도약을 함께 이끌어 갈 참신하고 역량 있는 인재를 기다립니다.
1. 채용부문 및 인원 ο 정보활용본부장 1명(경력) 2. 접수기간 : 2026. 6. 15.(월) ~ 6. 30.(화) 12:00까지 (마감시간 이후 접수 불가) 3. 접수방법 : 한국특허정보원 채용 홈페이지(http://kipi.recruiter.co.kr) 인터넷 접수 4. 응시자격 ※ 아래 요건 중 하나의 요건만 충족하면 응시 가능하며, 관련분야는 지식재산분야 또는 정보화분야임 ο 박사학위 소지자의 경우, 총 경력이 5년 이상이면서 관련분야에 2년 이상 근무한 자 ο 공무원 4급 이상의 직급 경력이 있는 자로서, 관련분야에서 2년 이상 근무한 자 ο 관련분야 경력이 3년 이상인 자로서, 법인 또는 비영리민간단체지원법에 따라 등록된 단체에서 임용예정직위에 상당하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자 |
| 결격사유 |
ο 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하지 않는 자
ο 국외여행에 결격사유가 없는 자 ο 임용일로부터 현업 전일 근무가 가능한 자 |
| 전형절차/방법 |
ο (1차) 서류전형 : 응시자격요건에 대한 적부 심사
※ 단, 응시인원이 채용예정인원의 6배수 이상인 때에는 서류전형 평가기준(직무성과, 업무관련성)에 따라 평가하여 총 합계 60점 이상자를 대상으로 고득점자 순으로 5배수 이내 합격 처리 ο (2차) 면접전형 : 서류전형 합격자를 대상으로 선발심사위원회를 구성하여 면접전형을 실시하고, 총 합계 80점 이상자 중 3명 이내의 임용후보자를 선정한 후 원장에게 추천하여 결정 ※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 |
| 우대내용 |
ο 관계법령에 따른 등록 장애인의 경우 각 전형별 10% 가산점 부여
ο 관계법령에 따른 등록 취업지원대상자의 경우 각 전형별 5~10% 가산점 부여 |
| 전형단계별 채용정보 |
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| 공고문 | |
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부 사유 | |
| 원문 URL | http://kipi.recruiter.co.kr |