응시자격

가. 국내외 대학(원) 재학생(휴학생 및 2022년 2월 졸업예정자 지원 가능 / 기졸업자 지원불가)
나. 한국국제협력단 인사규정상 제19조의 결격사유가 없는 자
다. 근무기간 내 만근 가능한 자(중도포기 시 미수료 처리)
※ 국제개발협력인턴 수료자 재지원 불가

결격사유

한국국제협력단 인사규정 제19조(채용결격사유)
다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용될 수 없다.
1.삭제
2.만 18세 미만의 미성년자
3.피성년후견인 또는 피한정후견인
4.파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
5.금고 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
6.법원판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
6의2. 공무원 및 공공기관의 운영의 관한 법률에서 정한 공공기관의 임직원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력 범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
7.병역의무자로서 병역을 기피한 자
8.전직근무기관에서 징계로 파면 또는 면직, 해임된 자로서 그 징계 처분을 받은 날로부터 2년이 지나지 아니한 자
9.신체 또는 정신상의 장애로 직무를 감당할 수 없다고 인정되는 자
10.신원조회 또는 개인범죄경력조회 결과 직원으로서 적합하지 않다고 인정되는 자
11.협력단에서 파면, 해임 등의 사유로 퇴직한 자
12.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라, 공공기관에 취업이 제한되는 자
13. 전직근무기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

우대내용

ㅇ 취업지원대상자 : 서류전형, 면접전형 5~10% 가산점
ㅇ 장애인 : 서류전형 5% 가산점
ㅇ 저소득층 : 서류전형 5% 가산점
ㅇ 다문화가정 : 서류전형 5% 가산점
ㅇ 북한이탈주민 : 서류전형 5% 가산점
ㅇ 경력단절여성 : 서류전형 5% 가산점

전형절차/방법

가. 서류전형
ㅇ 심사대상 : 기한 내에 서류를 제출한 지원자 전원
ㅇ 심사기준 : 자격부합도 (60), 지원서충실도 (40), 가산점(10)
ㅇ 선발방식 : 합계 70점 이상자 중 고득점순으로 선발
ㅇ 선발인원 : 최종합격인원의 5배수 선발 (부서별 5명)

나. 면접전형
ㅇ 심사대상 : 서류전형 합격자 (부서별 5명)
ㅇ 심사기준 : 일반공통/지원동기, 사업이해도, 직무적합도, 조직부합도, 가산점(취업지원대상자)
ㅇ 시험장소 : 한국국제협력단 개발협력역사관 (경기도 성남시 수정구)
ㅇ 준비물 : 면접당일 지원서에 작성한 내용 전체를 증빙하는 서류 제출, 신분증(주민등록증, 운전면허증, 기간 만료 전의 여권 중 택1)
ㅇ 선발방식 : 지원서 작성내용이 증빙서류를 통해 사실로 확인되는 지원자에 한해 면접전형 점수 합계 70점 이상자 중 고득점순으로 선발
ㅇ 선발인원 : 최종합격인원의 1배수 선발 (부서별 1명)