응시자격

□ 장애인 고용촉진 및 직업재활법 제2조 및 동법 시행령 제3조에 해당하는 자
□ 학력 및 연령 : 제한없음
□ 기타 : 근무시작일(2024. 2. 7)부터 근무 가능한 자

※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 필히 참조

결격사유

□ 당사 인사관리규정 제11조(신규채용자의 결격사유)에 해당하는 자
□ 한전 인턴근무 유경험자 및 현재 인턴근무 중인 자

※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 필히 참조

우대내용

□ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 면접 5~10% 가점
□ 면접전형 동점자 처리기준 : ①취업지원대상자 ②심한장애 순

※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 필히 참조

전형절차/방법

□ 전형절차 : 면접전형
- 면접 전형 : 100점 만점, 1배수 선발
※ 지원자가 1배수 미만이더라도 지원자격 부적격시 불합격 처리
※ 면접위원 2인 이상 D평가(최저점수)시 불합격 처리
※ 동점자처리기준 : ①취업지원대상자 ②심한장애(「장애인고용촉진 및 직업재활법」기준)

□ 지원서 접수 : 한국장애인고용공단 이메일 접수 (jsnam@kead.or.kr)
- 접수기간 : 2024. 1.15(월) 10:00 ~ 2024. 1.29(월) 14:00
- 제출서류 : ①입사지원서 ②윤리서약동의서 ③개인정보수집이용동의서 이메일 제출
※ 동의서의 경우 자필 서명 후 스캔하여 제출

□ 전형 일정
- 2024. 2. 1(목) - 면접전형
- 2024. 2. 2(금) - 합격자 발표(SMS 개별통보)
- 2024. 2. 7(수) - 근무 개시
※ 상기 일정은 당사의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 SMS 개별통보함

※ 기타 자세한 사항은 붙임 채용공고문 필히 참조