응시자격

1. 관리직(시설관리) 부문
가. 자동차운전면허 1종 보통 이상, 국가기술자격법에 따른 시설관리 관련 기능사, 산업기사, 기사, 기능장 자격을 1개 이상 소지한 자
- 자동차운전면허 1종 보통 이상
- 기 능 사 : 전기, 건축(실내건축), 조경
- 산업기사 : 전기, 전기공사, 건축(건축,건축설비,실내건축), 소방설비(전기,기계분야), 조경
- 기 사 : 전기, 전기공사, 건축(건축,건축설비,실내건축), 소방설비(전기,기계분야), 조경
- 기 능 장 : 전기
나. 연령, 학력, 성별, 경력, 군필여부 제한없음(단, 정년나이 만60세)
다. 직원운영내규 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
라. 임용예정일 근무 가능한 자

2. 요양보호사(기능직) 부문
가. 필수자격 : 요양보호사 1급 자격증 소지자
나. 연령, 학력, 성별, 경력, 군필여부 제한 없음(단, 정년나이 만 60세)
다. 직원운영내규 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
라. 임용예정일로부터 2교대 근무 가능한 자
마. 임용예정일부터 근무 가능한 자

3. 위생원 부문
가. 장애인 증빙서류 제출한 자
나. 등록장애인으로서 업무가능한 자
다. 연령, 학력, 성별, 경력, 군필여부 제한 없음
라. 직원운영내규 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
마. 임용예정일부터 근무 가능한 자

결격사유

1. 피성년후견인과 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 그 집행을 받지 아니하기로 결정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
9. 「부패방지 및 국민군익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
10. 공공기관에서 채용비위로 면직 또는 채용 취소된 때부터 5년이 지나지 아니한자
11. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
12. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예 기간이 경과한 사람을 포함한다.)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄

우대내용

각 전형별(서류심사·면접심사)로 다음과 같이 가점을 부여함.
1. ①국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제1호 및 ②독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제1호, ③5?18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제1호 및 ④특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제1호, ⑤보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제1호 및 ⑥고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9제2항제1호의 규정에 의거 취업지원대상자 증명서를 제출한 자 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산
2. ①국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제2호 및 ②독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제2호, ③5?18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제2호 및 ④특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제2호, ⑤보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제2호 및 ⑥고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9제2항제2호의 규정에 의거 취업지원대상자 증명서를 제출한 자 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산
3. 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조1호 규정에 의한 장애인 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산(무기계약직만 해당)
4. 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률에 따른 북한이탈주민 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산
※ 채용인원이 3명 이하인 경우 가., 나.에 해당하는 자는 면접 등 각 전형별 가점 미부여가 원칙이되 응시자의 수가 채용인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점을 적용한 점수로 평가
※ 가점부여 시 전형별 점수가 40%미만인 경우 가산하지 아니함. (서류전형 예외)

전형절차/방법

<전형절차>
1. 1차 서류전형 : 채용예정인원의 7배수 범위내에서 합격자 결정 (100점 만점으로 평가)
2. 2차 면접전형 : 서류심사 합격자에 한함 (25점 만점으로 평가)

<응시방법>
1. 접수기간 : 2024. 1. 23(화) ~ 2. 7(수) 17:00까지
2. 접수방법 : 이메일 또는 방문접수
- 이메일 : jds1549@redcross.or.kr
- 주소 : 경상남도 합천군 합천읍 대야로 991