[한국조세재정연구원] 공무직(시설) 신규인력채용
| 표준직무(NCS) | 기계,전기.전자,정보통신,환경.에너지.안전 |
학력정보 | 학력무관 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 채용구분 | 신입+경력 | |
| 고용형태 | 무기계약직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 세종 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 3명 | 우대조건 | 국가유공자, 장애인, 이전지역인재, 본원청년인턴 |
| 채용기간 | 24.02.29 ~ 24.03.15 | 등록일 | 2024.02.29 |
○ 아래 국가기술자격증 중 1개 이상 소지자
- 국가기술자격법 시행규칙 [별표 2] 국가기술자격의 직무분야 및 국가기술자격의 종목에 따른 「건축기계설비기술사, 건축설비(산업)기사, 배관기능장, 배관산업기사, 배관기능사, 공조냉동기계기술사, 공조냉동기계(산업)기사, 공조냉동기계기능사, 건축전기설비기술사, 발송배전기술사, 전기기능장, 전기(산업)기사, 전기기능사, 전기공사(산업)기사, 소방기술사, 소방설비 기계 또는 전기 (산업)기사, 에너지관리기능장, 에너지관리(산업)기사, 에너지관리기능사」
※ 상기 종목 외 국가기술자격, 건축사·예비건축사·소방시설관리사 등 국가전문자격, 소방안전관리자 등 관리자 자격 등은 해당되지 않음
○ 국가공무원법 제33조에 해당하는 자
○ 병역법 제76조 제1항에 따른 병역의무 불이행자
○ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
○ 채용비리에 연루되어 기소된 자
○ 타 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
○ 전일근무(09:00~18:00)가 불가능한 자
- 취업지원대상자 : 전형별 만점의 5~10%
- 장애인 : 전형별 만점의 5%
- 이전지역인재 : 전형별 만점의 3%
- 본원 정부청년인턴 경력자 : 전형별 만점의 2%
- 서류전형 : 합격기준점수 이상인 자 중 고득점자 순으로 채용예정인원의 10배수 이내 선발
- 면접전형 : 최종합격 예정자 선발
| 공무직(시설) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 31명 | 45명 | 2024.03.20 |
| 최종 | 3명 | 16명 | 2024.04.01 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 15 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 |
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| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 | 입사지원서는 응시사이트(https://kipf.recruitment.kr/)를 통해 온라인으로 접수 |