대학역량진단센터 위촉직 채용
| 표준직무(NCS) | 사업관리 |
학력정보 | 학력무관,석사,박사 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 기타(위촉직) | 채용구분 | 신입+경력 |
| 고용형태 | 비정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 충북 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 3명 | 우대조건 | 국가보훈대상자 및 장애인은 관계법령에 의거 우대, 충청권 지역인재 우대: 최종학교 소재지를 기준으로 적용(최종 학력이 학사 이상일 경우 학사를 기준으로 적용), 세부내역 첨부 참조 |
| 채용기간 | 24.05.29 ~ 24.06.09 | 등록일 | 2024.05.29 |
국가공무원법 제33조의 각 호에 결격사유가 없는 자, 남자의 경우 병역필 또는 면제자, 충북혁신도시(진천) 근무 가능자, 세부내역 첨부 참조
국가공무원법 제33조의 각 호에 해당하는 자
국가보훈대상자 및 장애인은 관계법령에 의거 우대, 충청권 지역인재 우대: 최종학교 소재지를 기준으로 적용(최종 학력이 학사 이상일 경우 학사를 기준으로 적용), 세부내역 첨부 참조
1차(서류): 3배수 선정, 입사지원서(100점) / 2차(면접):면접 점수(100점)
| 과제단위 위촉직(박사)(대학 진단·평가 정책 지원 연구 및 사업(연구 지원)) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 0명 | 1명 | 2024.06.17 |
| 최종 | 0명 | 0명 | 2024.06.17 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 | ||
| 과제단위 위촉직(대학 진단·평가 정책 지원 연구 및 사업(데이터 분석 지원)) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 0명 | 0명 | 2024.06.17 |
| 최종 | 0명 | 0명 | 2024.06.17 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 0 대 1 | ||
| 과제단위 위촉직(대학 진단·평가 정책 지원 연구 및 사업(평가 인증 업무 지원)) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 1명 | 2명 | 2024.06.17 |
| 최종 | 1명 | 1명 | 2024.06.26 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 2 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |