2024년 제2차 정규직 채용공고 (박사급 부연구위원 통합채용)
| 표준직무(NCS) | 연구 |
학력정보 | 박사 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 연구직 | 채용구분 | 신입+경력 |
| 고용형태 | 정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 세종 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 4명 | 우대조건 | 취업지원대상자(응시자의 수가 선발예정인원보다 같거나 그보다 적은 경우), 장애인, 이전지역인재, 청년인턴 (본원 수료자) |
| 채용기간 | 24.06.07 ~ 24.06.21 | 등록일 | 2024.06.07 |
○ 남자의 경우 채용 공고일 현재 병역필 또는 면제자
○ 임용일로부터 현업 전일 근무가 가능한 자
○ 임용 예정일 기준 만 60세 미만인 자
○ 아래 ①, ②조건을 모두 충족하는 자
① 박사학위 취득(예정)자
- 학위 취득 예정자의 경우 본 채용공고의 임용예정일(2024.09.01.) 기준 학위취득을 완료하여야 함 (미취득 시 채용 불가)
② 논문 게재실적 보유 여부
- 박사학위 논문 또는 최근 3년 이내 게재한 연구실적 (SCI, SSCI, 한국연구재단 등재지)
※ 단, 발표자가 발표논문의 제1저자 조건
- 논문심사 시 원칙적으로 박사학위 논문을 발표
※ 단, 박사학위 논문이 3년 이상 지난 경우, 최근 3년 내 게재한 논문 발표
○ 「국가공무원법」 제33조의 각 호에 해당하는 자
○ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
○ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
○ 공공기관 및 기업체 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
○ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한의 적용을 받는 자
<가산점>
○ 취업지원대상자(응시자의 수가 선발예정인원보다 같거나 그보다 적은 경우), 장애인, 이전지역인재, 청년인턴 (본원 수료자)
<우대사항>
○ 채용공고문 및 직무기술서에 명시된 우대사항 확인
○ 1차 전형(서류심사) ⇒ 인성검사 ⇒ 2차 전형(면접심사) ⇒ 3차 전형(논문발표) ⇒ 최종합격
※ 합격배수 및 평가요소는 채용공고문 참조
| 연구직-부연구위원-통합채용 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 10명 | 56명 | 2024.07.03 |
| 2차 | 5명 | 9명 | 2024.07.18 |
| 최종 | 3명 | 5명 | 2024.08.12 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 18.67 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 |
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| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 | *입사지원서는 산업연구원 온라인 채용사이트 양식 활용 |