응시자격

1. 공통사항
- 중소기업유통센터 인사규정상 결격사유가 없고, 공고일 기준 만 60세 미만인 자 (단, 만 58세 이상자는 입사시점부터 내규에 따른 임금피크제 적용)
- 성별, 신체조건, 용모 등에 별도 제한은 없으나, 관련 모집부문에 해당하는 요건을 갖춘 자
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 의한 취업지원대상자로서 국가보훈부의 추천을 득한 자
- 임용일(‘24년 9월 중)부터 정상근무가 가능한 자

2. 모집부문별 자격요건
- 공공행정 실무자(육아휴직 대체인력, 기간제계약직) : 공공기관('24년 기획재정부 고시 기준 327개 공공기관) 및 민간기업 등에서 행정 업무 경력이 있는 자
- 기록물관리자(무기계약직) : 공공기록물 관리에 관한 법률 시행령 제78조에 따른 기록물관리 전문요원의 요건을 갖춘 자, 기록물 관리 업무 경력이 있는 자
- 안전관리자(무기계약직) : 산업안전보건법 시행령 제17조에 따른 안전관리자 자격 1호~3호 중 하나 이상에 해당하는 자, 안전관리 업무 경력이 있는 자

결격사유

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계에 의하여 면직처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자.
8. 병역 기피중에 있는 자
9. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자
10. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한을 받는 자
11. 형법 제303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

우대내용

1. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈 관계법률에 따른 가점 대상자 : 전형별 가점부여(5~10%)
2. 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 등에 따른 장애인 : 전형별 가점부여(5%)

전형절차/방법

1. 원서접수
- 내용 : 국가보훈부(취업정보시스템)에서 정하는 바에 따라 접수
- 전형일정 : 2024. 7. 18일 ~ 2024. 8. 1일 18:00까지

2. 서류심사
- 내용 : 지원서류 작성 적격여부 확인, 자격 요건 확인(기록물관리자, 안전관리자에 한함)
- 전형일정 : ~2024. 8. 7일
- 합격자발표 : ~2024. 8. 9일
- 선발배수 : 적부심사

3. 1차 면접
- 내용 : 실무면접(직무면접)
- 전형일정 : 2024. 8. 20일, 장소는 서울
- 합격자발표 : ~2024. 8. 23일
- 선발배수 : 3배수

4. 2차 면접
- 내용 : 임원면접(종합면접)
- 전형일정 : 2024. 8. 29일, 장소는 서울
- 합격자발표 : ~2024. 9. 3일
- 선발배수 : 1배수

5. 신체검사
- 내용 : 지정 검진기관에서 채용 신체검사 후 결격사유가 없을 시 최종합격
- 임용예정일 : 2024. 9. 11일


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