응시자격

○ 장애인 고용촉진 및 직업재활법 제2조 및 동법 시행령 제3조에 해당하는 자
○ 학력 및 연령 : 제한없음
○ 병역: 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
○ 기타: 근무시작일('24. 8.12.)부터 근무 가능한 자
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

결격사유

○ 인사관리규정 제 11조 (신규채용자의 결격사유)에 해당하는자
○ 한전 인턴근무 유경험자 및 현재 인턴 근무중인 자
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

우대내용

○ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 면접 5~10% 가점
- 모집단위내 모집직무별 4명 이상인 경우 한정되며(단, 응시자수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점부여), 각 전형별 점수가 만점의 40% 미만인 경우 가점제외
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조

전형절차/방법

○ 면접전형(단일) : 2024. 8. 6.(화)
- 평가기준 : 개별면접점수
- 배점 : 100점
- 선발배수 : 1배수
- 동점자 : 1. 취업지원대상자 2. 중증장애인
* 권역별 면접시행(세종 / 전북 전주 별도 시행)
* 블라인드 면접 시행(지원자별 면접번호 부여 및 신상정보 발설시 감점)
* 면접위원 2인 이상 D등급 평가(최저) 시 불합격 처리
* 중증장애인: [장애인고용촉진 및 직업재활법] 근거 판단
* 면접전형 종료 후 지원요건 충족 여부 확인
* 근무시작일 + 1개월 내 근무포기자 등 결원 발생 시 면접성적 차순위자 추가합격 처리
○ 합격자 발표 : 2024. 8. 8(목)
- 합격자 개별연락
○ 근무 시작일 : 2024. 8.12(월)
- 상기 일정은 변경될 수 있으며 변경시 SMS 개별 통보
- 면접 대상자는 전형 시행 전 상세내용 SMS 개별 통보
※ 자세한 사항은 채용공고문 참조