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공공기관 채용정보

울산항만공사

2024년 기간제계약직(선박 입출항 관제기록 입력요원) 채용공고

표준직무(NCS)

경영.회계.사무

학력정보 학력무관
근무분야 행정직,사무직 채용구분 경력
고용형태 비정규직 대체인력여부 아니오
근무지 울산 급여정보

신입 / 평균

채용인원 1명 우대조건 취업지원대상자, 장애인, 「공무원임용시험령」 제2조의 규정에 의하여 저소득층에 속하는 자, 북한이탈주민, 다문화가족
채용기간 24.02.08 ~ 24.02.23 등록일 2024.02.08

'울산항만공사'에서 진행중인 채용공고(최근 1개월 이전 공고)

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응시자격

○ 임용예정일(2024.3.13.) 기준 만 60세 이상인 자(1964.3.13. 이전 출생자) 중에서 Port-MIS(항만운영정보시스템) 또는 항만(해상) 교통관제 실무경력 1년 이상인 자
* 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제2조제1호 및 같은 법 시행령 제2조제1항에 해당하는 자
○ 응시 성별·학력 제한 없음
○ 남성의 경우 병역필 또는 면제자
○ 울산항만공사 「인사규정」 제13조에 따른 채용 결격사유가 없는 자
○ 합격자 발표 후 공사가 지정한 임용예정일부터 즉시 근무가 가능한 자
○ 휴(무)일 및 야간 등 교대근무가 가능한 자

※ 실무경력 인정: Port-MIS(항만운영시스템) 또는 항만(해상) 교통관제 관련 업무 100%
- 자격 및 경력요건 구비시점: 입사지원서 접수 마감일(2.23.) 기준

결격사유

울산항만공사 인사규정 제13조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우(붙임 채용공고 참조)

우대내용

○ 선발예정인원이 3명 이하로 금번 채용에서는 가산점 미적용
○ 다만, 최종합격자 결정 시 동점자 발생에 대비하여 가산 유형에 해당하는 자는 입사지원서 작성 시 반드시 우대항목* 체크
※ 입사지원서에 우대항목을 체크하지 않을 경우 해당되더라도 우선순위에서 제외

* 우대항목: 취업지원대상자, 장애인, 「공무원임용시험령」 제2조의 규정에 의하여 저소득층에 속하는 자, 북한이탈주민, 다문화가족

전형절차/방법

채용공고 및 지원서 접수▶서류전형(적격자 전원 선발)▶인성검사/면접전형(선발인원의 1배수 선발)▶최종 임용(신체검사/신원조회 적격자)

기간제계약직(선박 입출항 관제기록 입력요원)
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 1명 2024.02.29
최종 0명 1명 2024.03.07
경쟁률 최종 경쟁률 0 대 1