응시자격

<공통>
□ 성별, 연령, 전공 등 제한없음(단, 기관 정년에 도달하는 자 제외)
□ 임용 예정일(2025. 1. 2.) 즉시 근무 가능한 자
□ 외국어능력 기준 점수 이상인 자
영어(TOEIC 700점, TOEFL(iBT) 80점, New TEPS 265점, G-TELP (Level 2) 76점) 일본어(JPT 700점), 중국어(新HSK 5급 180점)

<통계>
□ (자격증) 사회조사분석사(2급), 데이터분석전문가(ADP), 정보처리기사, 정보처리기술사, 빅데이터분석기사 중 1개 이상 소지자

<회계>
□ (자격증) 전산세무(1,2급), 전산회계(1급), 재경관리사 중 1개 이상 소지자

<전산>
□ (자격증) 정보처리기사, 정보처리기술사 중 1개 이상 소지자

결격사유

「인사규정」제22조 및 「직원채용 업무지침」제13조제2항에 해당하는 자

우대내용

□ 사회형평적인력: 취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 다문화가족, 북한이탈주민, 경력단절여성, 이전지역인재, 비수도권인재, 자립준비청년
□ 자격증
- 한국사: 한국사능력검정시험 1급
- IT: 정보처리기사, 정보처리산업기사, 컴퓨터활용능력 1급, 컴퓨터활용능력 2급, 사무자동화산업기사
- 축산: 축산기사, 축산산업기사
- 통계: 정보처리기술사, 데이터분석전문가(ADP), 사회조사분석사(2급)
- 회계: 전산세무, 전산회계, 재경관리사
□ 직무경험: 축산물품질평가원 체험형 청년인턴, 대학생 축산유통 경진대회 입상자, 축산물품질평가원 서포터즈, 정부 중앙행정기관 및 공공기관 체험형 청년인턴

* 상세 가점비율은 채용공고 참조

전형절차/방법

□ 서류전형(합격배수 : 20배수)
- 입사지원서(적·부)
- 자기소개서(100점)
□ 필기전형(합격배수 : 4배수)
- 인성검사(적·부)
- 직업기초능력(100점)
□ 면접전형
- 1차 : PT면접(직무면접)(100점)
- 2차 : 직무수행능력 기반 상황경험 면접(100점)
□ 최종합격자 결정(합격배수 : 1배수)
- 1차 면접(50%) + 2차 면접(50%)
□ 임용적격여부 조회
- 비위면직자, 결격사유 조회
- 채용신체검사