응시자격

[공통요건] 공고문 명시 결격사유 미해당자
[직무별 요건] 세부 직무별 요건은 직무기술서 참조

결격사유

직무기술서 상 결국가공무원법 제33조의 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
신원조사 결과 채용결격 판정된 자
병역의무를 기피한 사실이 있는 자
연구소 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 않은 자
공직자윤리법 제17조에 의해 취업제한에 해당하는 자가 공직자윤리위원회의 취업승인을 받지 않은 경우해 취업제한에 해당하는 자가 공직자윤리위원회의 취업승인을 받지 않은 경우
부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률 제82조 제1항에 따라 각 호의 하나에 해당하는 자
장애인 제한경쟁 분야의 경우 맞춤훈련 시작일 예정일 기준 취업 상태에 있는 자
복수국적자로 임용전까지 외국국적을 포기하지 않은 경우
남성의 경우 병역을 필하지 않은 경우(단, 면접전형 예정일 기준 3개월 이내 전역, 소집해제 가능한 경우는 제외)
그 외 공고문 참조

우대내용

장애인의 경우 서류전형 점수에 가점 10점 부여.(장애인 제한경쟁 분야 제외)
국가유공자 등의 경우 4명 이상 채용 분야에서 서류전형 및 면접전형 점수에 각각 가점 5점 또는 10점 부여.
분야별 직무기술서상 우대요건 충족 시 서류전형 점수에 2점 가점 부여.
※ 지원 시 경력증명서에 담당업무 및 기간 명시하여 제출(미제출 또는 제출 불가시 미인정)
※ 지원 시 해당 자격증 사본제출(지원 시 미제출 또는 제출 불가할 경우 미인정)
※ 세부 우대요건은 직무기술서 참조

전형절차/방법

1) 서류접수, 2) 서류전형, 3)면접전형 4) 신원조사
1) 서류접수기간 : 10.1. 15:00 ~ 10.11. 15:00 (입사지원사이트 제출)
2) 서류전형 : 10월 3주 예정, 합격자 발표 10월 3주 예정
2) 면접전형 : 10월 4주 예정, 합격자 발표 10월 5주 예정
* 면접전형 시 PT발표 진행(별도안내)
4) 신원조사 및 최종발표 : 면접결과 확정 후 24.12월 중 발표, 24.12월 중 임용 예정