| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무 |
학력정보 | 학력무관 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 계약직 | 채용구분 | 신입 |
| 고용형태 | 비정규직 | 대체인력여부 | 예 |
| 근무지 | 경기 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 2명 | 우대조건 | 장애인, 취업지원대상자, 국민기초생활수급자, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족, 자립준비청년(자세한 사항은 첨부파일 공고 참조) |
| 채용기간 | 25.02.24 ~ 25.03.11 | 등록일 | 2025.02.24 |
ㅇ 학력, 전공, 성별, 연령 등 무관
※ 단 공단 인사규정에 의거 임용일 기준 정년(만 60세)에 도달하지 않은 자만 지원 가능
ㅇ 최종합격자 발표 후 임용 즉시 근무 가능자 (근무 불가능시 합격 취소)
ㅇ 우리 공단 인사규정 제24조의 결격사유에 해당하지 않는 자
※ 자세한 사항은 첨부파일 참조
ㅇ 우리 공단 인사규정 제24조의 결격사유에 해당하는 자
※ 자세한 사항은 첨부파일 참조[공고문 붙임1 참조]
※ 우대사항 중복시 지원자에게 유리한 1개만 적용, 가점 적용 전형의 점수가 만점의 40% 이상인 경우에만 가점 부여
장애인 : 면접심사 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「장애인복지법」제32조에 따른 등록 장애인
취업지원대상자 : 서류·면접심사 만점의 5% 또는 10% 가점 부여
ㅇ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등 보훈관계법률에 따른 가점 대상자
ㅇ 접수 마감일 기준 취업지원대상자 자격 유지자에 한함
ㅇ 모집단위별 선발예정 인원이 4명 이상인 경우에만 가산점을 부여(예외 : 선발예정인원이 3명 이하라도 응시자 수가 선발 예정인원과 같거나 그보다 적은 경우 가산점 적용)
국민기초생활수급자 : 면접심사 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「국민기초생활 보장법」 제2조 제2호에 따른 기초생활수급자
ㅇ 접수 마감일 기준 수급자격 유지자로서 본인 명의 국민기초생활수급자 증명서 발급이 가능한 자에 한함
한부모가족 : 면접심사 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「한부모가족지원법」 제4조 제2호에 따른 한부모가족
ㅇ 접수마감일 기준 한부모가족 증명서 발급이 가능한 자에 한함
북한이탈주민 : 면접심사 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」 제2조 제1호에 따른 북한이탈주민
ㅇ 접수 마감일 기준 본인 명의의 북한이탈주민 등록확인서 발급이 가능한 자에 한함
다문화가족 : 면접심사 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「다문화가족지원법」 제2조에 의한 정의 중 외국출신으로 대한민국 국적을 취득한 본인 또는 직계 자녀
ㅇ 접수 마감일 기준, 다문화가족임을 증빙할 수 있는 서류 발급이 가능한 자에 한함
자립준비청년 : 면접시험 만점의 5% 가점 부여
ㅇ 「아동복지법」에 따른 자립준비청년
ㅇ 접수마감일 기준 상기 법에 따른 자립지원 대상자로서 보호조치가 종료되거나 해당시설에서 퇴소 5년 이내인 자로써 증명서 발급이 가능한 자에 한함
1. 모집인원: 기간제근로자 총 2명
* 경인지역본부(2명): 2025. 4. 7. ~ 2025. 12. 19.
2. 전형절차 및 일정
- (지원서 접수) 2025. 2. 24.(월) ~ 2025. 3. 11.(화) 18시까지
- (서류심사) 2025. 3. 14.(금)
- (서류심사 합격자 발표) 2025. 3. 19.(수) 15시 예정
- (면접심사) 2025. 3. 25.(화) 경인지역본부 (면접장소, 시간은 별도 공지 예정)
- (면접심사 합격자 발표) 2025. 4. 1.(화) 15시 예정
*접수 방법: 담당자 이메일(jys59580@hrdkorea.or.kr)
※ 상기 일정은 업무 여건에 따라 변경될 수 있습니다. 변경 시 이메일, 유선연락 등을 통해 개별안내할 예정입니다.
※ 기타 자세한 사항은 첨부 파일(채용공고문 등)을 확인하시기 바랍니다.
※ 문의사항은 한국산업인력공단 경인지역본부 직업능력개발부(031-249-1204)로 문의하시기 바랍니다.
| 경인지역본부 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 7명 | 17명 | 2025.03.17 |
| 최종 | 2명 | 7명 | 2025.03.26 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 8.50 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |