응시자격

[기본자격 사항]
- 「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당되지 않는 자
- 「병역법」제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 없는 자
- 부패방지권익위법 제82조(비위면직자등의취업제한) 제2항에 해당되지 않는 자
- 연령, 성별 무관
※ 졸업예정자 지원 불가 (서류접수 마감일 기준 취득 완료한 학위만 인정)
- 청년고용촉진특별법에 따른 청년(만 15세 이상 34세 이하)
※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 제대군인의 경우 청년 인정 연령 상한 연장
- 2년 이상 복무 : ‘87. 3. 10. 이후 출생
- 1년 이상 2년 미만 복무 : ‘88. 3. 10. 이후 출생
- 1년 미만 복무 : ‘89. 3. 10. 이후 출생

[연구인턴]
- 인문·사회과학분야 석사학위 이상 소지자

[행정인턴]
- 학사학위 이상 소지자

[행정인턴] (보훈제한경쟁)
- 학사학위 이상 소지자
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 따른 취업지원대상자

결격사유

「국가공무원법」제33조의 결격사유

우대내용

취업지원대상자, 장애인은 관련법에 따라 우대

전형절차/방법

1차 전형(서류심사) → 2차 전형(면접) → 최종합격통보
※ 총점 7할 이상 득점자 중 분야별 임용예정인원의 3배수 범위 내에서 고득점자 순으로 2차 전형대상자를 선정, 세부사항은 공고문을 참조