응시자격

□ (공통) 기본요건
ㅇ 성별, 연령, 학력, 전공 제한 없음
* 단, 일반직 및 공무직은 우리 원 규정에 따른 정년(만 60세, 공무직 중 보안 직무는 만 65세) 미만인 자
ㅇ 임용 예정일('25.06.30.(일반직), '25.06.01.(공무직, 기간제, 체험형 인턴))부터 즉시 근무 가능한 자
ㅇ 대한민국 국적 소지자
ㅇ 기타 해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 병역의무 불이행 사실이 없으며 병역을 필하였거나 면제받은 자

(분야별 자격요건 등 자세한 사항은 첨부파일 참고)

결격사유

ㅇ 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 및 우리 원 「인사규정」 제7조(채용결격사유)에 해당하는 자
ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 적용받는 자
ㅇ 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

우대내용

취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 비수도권지역인재, 청년, 경력단절여성, 북한이탈주민, 다문화가족, 청년인턴경험자, 한국사능력검정 1급(자세한 사항은 첨부파일 참고)

전형절차/방법

ㅇ 일반직
- 서류전형 : 20배수 선발, 적부·정성평가
- 필기전형 : 5배수 선발, 직업기초능력평가 및 직무수행능력평가
- 인성검사 : 면접 참고자료
- 1차 면접전형 : 3배수 선발, 직무면접 및 토론면접
- 최종 면접전형 : 1배수 선발, 인성면접 및 발표면접

ㅇ 공무직, 기간제, 체험형 인턴
- 서류전형 : 5배수 선발, 적부·정성평가
- 인성검사 : 면접 참고자료
- 최종 면접전형 : 1배수 선발, 직무·인성면접

* 최종합격자 대상 3개월 이내의 수습기간 운영(기간제, 체험형 인턴 제외)