응시자격

* 자세한 사항은 반드시 공고문 참조 *
장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조, 시행령 제3조에 의한 장애인
- 공고일 기준 만 60세 이상인 자는 지원 불가
- 병역 의무대상자는 병역필 또는 면제자
※ 병역법 제76조에 의한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- 기정원 인사규정상 결격사유가 없는 자
- 임용예정일에 임용 가능한 자(임용예정일 변경(유예) 불가)
* 겸직불가 : 기존 근무처가 있는 경우 임용예정일 전 반드시 면직처리 되어야 함
* 기정원에 재직 중인 직원이 본 채용의 최종 합격자로 선정되는 경우 종전 고용관계를 종료하고, 본 채용의 합격자와 동일한 기준 적용
- 모집분야 직무설명서상의 지식을 보유한 자

결격사유

○ 국가공무원법 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
○ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
○ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
○ 기정원 징계에 의하여 면직조치 된 자
○ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한)를 적용받는 비위면직자
○ 최근 5년 내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
○ 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자
○ 자격요건을 충족하지 못하는 자

우대내용

* 자세한 사항은 반드시 첨부 공고문 참고 * 취업지원대상자, 청년, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 경력단절여성,, 비수도권 지역인재, 한국사능력검정시험 2급 이상 보유자

전형절차/방법

○ 서류전형(40%) : 자격요건 검토 및 서류평가

○ 면접전형(60%) : 개인별 심층면접

※ 접수 방법 : 온라인 입사지원시스템으로만 접수
https://tipa.recruitlab.co.kr/