| 표준직무(NCS) | 경영.회계.사무,보건.의료 |
학력정보 | 학력무관 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 사무직,간호직,보건직 | 채용구분 | 신입 |
| 고용형태 | 정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 대전,강원,충북 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 5명 | 우대조건 | 취업지원대상자, 장애인, 한전 기간제 근로자, 한전 시간선택제 근로자, 경력단절여성 ※자세한 사항은 모집공고 참조 |
| 채용기간 | 25.05.29 ~ 25.06.12 | 등록일 | 2025.05.29 |
○ 공통사항
- (학력/연령) 제한 없음 [단, 공사 정년(60세)에 도달한 자는 지원불가]
- (병역) 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- (기타) 한국전력공사 인사관리규정 제11조의 결격사유가 없고, 회사가 정한 입사일로부터 즉시 근무 가능한 자
○ 분야별
- 간호사 : 의료법 제7조에 따라 보건복지부장관의 면허를 받은 간호사(간호조무사 제외)
※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고 참조
○ 공통사항
- (학력/연령) 공사 정년(60세)에 도달한 자
- (병역) 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 있는 자
- (기타) 한국전력공사 인사관리규정 제11조의 결격사유가 있거나, 회사가 정한 입사일로부터 즉시 근무 불가능한 자
○ 분야별 필수자격 미충족자
※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고 참조
○ 취업지원대상자(국가유공자 등) : 동점자 처리시 우선순위 적용
○ 장애인 : 전형별 만점의 10% 가점
○ 한전 시간선택제 근로자(접수마감일 현재 재직직원) : 1차전형 만점의 10% 가점
○ 한전 기간제근로자 : 1차 전형 만점의 5% 또는 10% 가점
○ 경력단절여성 : 간호사, 1차 전형 만점의 10% 가점
※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고 참조
1. 서류전형 (30배수) : 자기소개서(80점), 자격증(10점), 경력(10점)
2. 필기전형 (5배수) : 직무능력검사 (100점), 인성·인재상·조직적합도검사 (적·부)
3. 종합면접 (1배수) : 면접(100점)
※ 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고 참조
| 사무·기술 담당원(속초연수원) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 86명 | 88명 | 2025.06.19 |
| 2차 | 15명 | 65명 | 2025.06.30 |
| 최종 | 3명 | 12명 | 2025.07.07 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 29.33 대 1 | ||
| 사무·기술 담당원(수안보연수원) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 31명 | 41명 | 2025.06.19 |
| 2차 | 5명 | 15명 | 2025.06.30 |
| 최종 | 1명 | 5명 | 2025.07.07 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 41 대 1 | ||
| 전문담당원(간호사) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 30명 | 370명 | 2025.06.19 |
| 2차 | 5명 | 22명 | 2025.06.30 |
| 최종 | 1명 | 5명 | 2025.07.07 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 370 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |