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공공기관 채용정보

KDI국제정책대학원

[KDI국제정책대학원] 2025년 하반기 KOICA ODA YP인턴 채용

표준직무(NCS)

사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학

학력정보 학력무관
근무분야 일반직,행정직,사무직 채용구분 신입+경력
고용형태 청년인턴(체험형) 대체인력여부 아니오
근무지 세종 급여정보

신입 / 평균

채용인원 2명 우대조건 [KDI국제정책대학원] 2025년 하반기 KOICA ODA YP인턴 채용
채용기간 25.06.25 ~ 25.07.09 등록일 2025.06.25

'KDI국제정책대학원'에서 진행중인 채용공고(최근 1개월 이전 공고)

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응시자격

가. 「국가공무원법」 제33조 각 호에 해당하지 아니한 자
나. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 아니한 자
다. 남자의 경우, 병역의무를 기피한 사실이 없고 병역필 또는 면제자
라. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조 제1항 각 호에 해당하지 아니한 자
마. 최근 5년 이내 공공기관에서 부정한 방법으로 채용되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
바. 해외여행에 결격사유가 없는 자
사. 만 19세 이상 만 34세 이하 대한민국 국적을 가진 미취업자
(단, 군필자는 해당 법률에 따라 연령 연장)
※ 제대군인지원에 관한 법률 제16조 1항에 의거 제대군인에 대한 채용시험 응시연령 상한을 다음 각 호와 같이 연장함
- 2년 이상의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 만 37세
- 1년 이상 2년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 만 36세
- 1년 미만의 복무기간을 마치고 전역한 제대군인: 만 35세

결격사유

가. 채용비리 입사자(부정청탁으로 입사한 자 포함), 허위내용 기재, 신원조사 결과 채용결격사유가 확인될 경우
나. 본인확인과 관계없는 출신지, 성별, 가족관계, 학력사항 등 블라인드 채용 의도에 반하는 내용 기재 시

우대내용

직무기술서 참조

전형절차/방법

가. 원서접수: 2025.06.25.(수) ~ 2025.07.09.(수)
나. 서류전형 및 발표: 2025.07.10.(목) ~ 2025.07.11.(금)
다. 면접전형: 2025.07.16.(수)
라. 임용(예정): 2025.08.01.(금)
(* 상기 일정은 상황 및 여건에 따라 변동될 수 있음)

연구행정
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 17명 22명 2025.07.11
최종 2명 15명 2025.07.18
경쟁률 최종 경쟁률 11 대 1
공고문

2025년 하반기 KOICA ODA YP인턴 채용공고문.pdf

입사지원서

직무기술서

2025년 하반기 KOICA ODA YP인턴 직무기술서.pdf

기타 첨부파일
미첨부사유

온라인 지원으로 입사지원서 미첨부. 세부사항은 채용사이트 참조