응시자격

ㅇ전문계약직 - 선임연구원
- 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1.항로표지분야 8급 이상 공무원으로 재직한 자
2. 해당분야 석사학위를 가진 자로서 해당분야 경력 3년 이상인 자
3.해당분야 학사학위를 가진 자로서 해당분야 경력 6년 이상인 자
4.해당분야 기사 자격증을 가진 자로서 4년 이상 해당 기술 업무를 수행한 자
* 해당분야: 정보통신, 전자, 전기, 컴퓨터 분야

ㅇ전문계약직 - 주임기록물관리원
- 「공공기록물관리에 관한 법률 시행령」 제78조제1항에서 정한 기록물관리 전문 요원의 자격을 갖춘 자

ㅇ지원직(육아휴직 대체 - 사무보조)
- 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
1. 관련분야 전문학사 이상을 가진 사람
2. 고등학교를 졸업하고 관련분야 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람
* 관련분야: 법학, 행정학, 경영학, 회계학, 재무, 홍보, 서무, 정보통신, 안전관리 및 일반사무 분야

ㅇ체험형 청년인턴
- 다음 각 호를 모두 충족하는 사람
1. 응시연령: 임용예정일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하
(「청년고용촉진특별법시행령」제2조에 따른 청년의 나이)로서 공고일 기준 미취업자
2. 학력: 고등학교 재학생 이상(전공 무관)

ㅇ체험형 청년인턴(장애인 제한경쟁)
- 다음 각 호를 모두 충족하는 사람
1. 응시연령: 임용예정일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하
(「청년고용촉진특별법시행령」제2조에 따른 청년의 나이)로서 공고일 기준 미취업자
2. 학력: 고등학교 재학생 이상(전공 무관)
3.「장애인고용촉진 및 직업재활법」제2조에 따른 장애인

결격사유

ㅇ 한국항로표지기술원의 「인사규정」 제15조의 결격사유에 해당하는 사람
ㅇ「공직자윤리법」제17조에 따라 취업심사대상자는 채용을 위하여 최종합격자가 합격에 필요한 서류제출 시 취업승인을 받지 아니한 사람
ㅇ 「인사규정」제45조에 따라 정년(만 60세)을 초과한 자는 응시 불가
ㅇ (체험형 청년인턴만 해당) 한국항로표지기술원(舊항로표지기술협회) 청년인턴 근무경력자

우대내용

①장애인
- 「장애인 고용촉진 및 직업재활 보호법」 제2조에 의한 장애인
- 가산비율: 5%
- 적용전형: 서류, 면접

②이전지역인재
- 대학원 제외 최종학력(대학교 또는 고등학교) 기준 세종특별자치시, 대전광역시, 충청북도 또는 충청남도 소재 학교 졸업(예정)자
- 가산비율: 5%
- 적용전형: 서류, 면접

③비수도권인재
- 대학원 제외 최종학력(대학교 또는 고등학교) 기준 서울·경기·인천·세종·대전·충청북도·충청남도 지역을 제외한 비수도권 소재 학교 졸업(예정)자
- 가산비율: 3%
- 적용전형: 서류, 면접

④한국사능력검정시험
- 가산비율: 1급 3%, 2급 2%
- 적용전형: 서류

*①∼③항의 가산점 중복 시 응시자에게 가장 유리한 항목 하나만 인정하며, ④항은 중복 적용 가능
** 단, 체험형 청년인턴 중 장애인제한경쟁의 경우 ①항의「장애인 고용촉진 및 직업재활 보호법」제2조에 의한 장애인 가점을 적용하지 않음

전형절차/방법

1차 서류전형: 배점 100점, 10배수 이내
2차 면접: 배점 100점