| 표준직무(NCS) | 보건.의료 |
학력정보 | 대졸(2~3년) |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 간호직 | 채용구분 | 신입+경력 |
| 고용형태 | 정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 부산 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 60명 | 우대조건 | |
| 채용기간 | 25.08.01 ~ 25.08.29 | 등록일 | 2025.08.01 |
과학기술정보통신부 산하 정부 출연연구기관인 동남권원자력의학원에서 21세기 암치료의 새빛을 열어갈 인재를 찾습니다.
우리 기관은 정부의 블라인드 채용 가이드라인에 따라 응시절차 및 방법을 준수하고 있습니다. 따라서 응시자는 모집 공고문과 응시원서 작성 방법을 잘 숙지하여 불이익이 발생하지 않도록 주의 바랍니다.
1. 모집부문 : 2026년 신규 간호사
2. 모집인원 : 60명
[필수사항]
· 간호사 면허 소지자
또는 간호학과 졸업자(2026년 간호학과 졸업예정자)로서 2026년 간호사 국가시험 응시대상자
· 병역의 의무를 기피한 사실이 없는 자
· 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
· 의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 없는 자
· 공고마감일 기준 위 기준을 모두 충족하는 자
[참고사항]
ㆍ최종 합격 이후 T/O 발생 시 순차적으로 입사예정
ㆍ2026년 3월 이전 결원 발생 시 합격자 중 면허증 소지자 우선 발령
ㆍ입사대기 기간은 1년이며, 의학원 사정에 따라 1년에 한하여 연장 가능
ㆍ별정직으로 입사 후 정규직으로 전환
ㆍ2026년 간호사 국가시험 최종 합격자 발표일 기준으로 추가(예비) 합격 마감
ㆍ입사 전 경력은 인정되지 않음
[담당업무]
· 병동간호과 및 외래특수간호과 업무
· 의학원 사정에 의해 타부서 배치 및 근무형태의 전환이 있을 수 있음
자세한 사항은 모집공고문을 참고하시기 바랍니다.
※ 동남권원자력의학원 공식 유튜브 채널 신규 간호사 관련 영상
- 1편 : https://youtu.be/dnWEfmgjkMA
- 2편 : https://youtu.be/0JXa-pcfUSg
1. 필수자격 관련 해당 면허 및 자격증 기재 필수(미기재시 불합격 처리)
2. 블라인드 채용 안내
① 우리 동남권원자력의학원은 평등한 기회, 공정한 과정을 지향하는 공공기관 블라인드 채용 가이드라인을 준수하고 있습니다.
② 제출되는 모든 사항에 인적사항 등 편견이 개입되어 불합리한 차별을 야기할 수 있는 요소를 나타내거나 직·간접적으로 드러나지 않도록 유의하여 작성하시기 바랍니다. 이를 미준수할 경우 지원자 본인에게 불이익이 발생할 수 있습니다.(예 : 성명, 출신학교, 성별, 연령, 출신지역, 학교 E-Mail주소, 가족사항 등)
③ 장애인, 보훈대상자에 해당하는 경우 반드시 가점사항 증빙자료를 첨부해 주시기 바랍니다.
④ 가점사항 증빙자료는 진위여부 확인용으로만 활용되며, 전형별 평가위원에게 제공되지 않습니다.
(첨부 파일 및 블라인드 채용 응시자 주의사항 필독하여 주시기 바랍니다.)
문의) 인재경영팀 051-720-5345, 5339 / 평일 오전 09시~12시, 오후 14시~17시
없음
[일정 및 절차]
1. 서류심사(채용인원의 7배수) : 기관적합성 및 업무적합성을 평가, 블라인드 채용 위배 사항
등 응시자격을 충족하지 못한 자를 제외
2. 필기시험(채용인원의 3배수)
- 과목: 간호학(기본 간호학 및 성인 간호학 등
- 일자: 2025년 10월 25일(토)
3. 면접전형: 필기시험 합격자에 한해 일정은 추후 공지함
4. 채용점검: 공정 채용 과정 점검
5. 신원조사 및 신체검사, 간호사 국가시험 합격
[심사기준]
1. 서류심사
ㆍ기관적합성 : 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등
ㆍ업무적합성 : 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가
ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(성명, 사진, 출신지역, 나이, 학교명, 가족관계(직업, 재산 등), 종교 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함
ㆍ해당 응시부문의 필수응시자격(간호사 면허) 미기재 시 부적격 처리함
ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함
2. 면접전형
ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등
ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등
ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등
* 응시원서에 블라인드 채용에 위배되는 내용 기재 시 불합격 처리합니다.
※ 필수 제출서류
- 응시원서 1부
※ 가산점 관련 제출서류
- 취업지원 대상자 및 장애인 대상자 증명서
- 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함
| [직원채용] 2026년 신규 간호사 공개 채용 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 446명 | 2252명 | 2025.09.26 |
| 2차 | 193명 | 244명 | 2025.10.30 |
| 최종 | 60명 | 149명 | 2025.11.26 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 37.53 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 |
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| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |