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공공기관 채용정보

한전KPS(주)

한전KPS(주)태안사업처 '25년 경상 및 8호기 계획예방정비공사 단기노무원 채용

표준직무(NCS)

경영.회계.사무,보건.의료,기계,전기.전자,환경.에너지.안전

학력정보 학력무관
근무분야 계약직 채용구분 신입+경력
고용형태 비정규직 대체인력여부 아니오
근무지 충남 급여정보

신입 / 평균

채용인원 26명 우대조건 보훈대상자, 장애인
채용기간 25.08.27 ~ 25.09.01 등록일 2025.08.27

'한전KPS(주)'에서 진행중인 채용공고(최근 1개월 이전 공고)

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응시자격

○ 채용예정일 즉시 근무가능한 자(공통)
○ 안전패트롤 분야(아래 요건 하나 이상 충족자)
- 산업안전관련 자격증 소지자
- 산업안전관련 학과를 전공하고 졸업한자
- 산업/건설현장 안전관리 또는 감리단 경력 2년 이상인 자
- 발전설비 또는 플랜트 현장에서 5년이상 근무한 자
○ 안전관리자 분야(아래 요건 하나 이상 충족자)
- 산업안전기사(산업기사) 또는 건설안전기사(산업기사) 자격증 소지자

결격사유

○ 신체검사결과 부적격으로 판정된 자
○ 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자
○ 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자

우대내용

○ 보훈대상자 (국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자)
: 각 전형단계별 만점의 5%~10% 가점
○ 장애인(장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인)
: 각 전형단계별 만점의 10% 가점

전형절차/방법

1. 전형단계 : 서류접수 → 서류전형 → 신체검사 → 합격자발표
2. 서류접수기간 : 2025.08.27.(수) ~ 2025.09.01.(월) 10:00
○ 접수 이메일 및 전화 문의처
- 기계, 전기, 사무보조 : lemantic@kps.co.kr / T: 041-670-1066 / F: 041-670-1111
- 안전직무(패트롤, 감시자, 관리자): ssin0s@kps.co.kr/ T: 041-670-1008 / F: 041-670-1111
- 보건보조: secdong@kps.co.kr/ T: 041-670-1119 / F: 041-670-1111
○ 제출서류
▷ 입사지원 시 : 블라인드 입사지원서 1부 및 개인정보동의서 1부, 자격증 사본 및 경력증명서 등 지원자격 증빙서류 1부
- 입사지원서에 출신지역,가족관계,신체적 조건,학력 등 기재 및 사진부착시 서류접수 불가
- 경력증명서, 소득금액증명원, 4대보험 중 1개 자격득실확인서 1부 (해당자에 한함)
- 취업보호대상자 증명원(원본) 또는 국가유공자증(사본) 또는 장애인등록증(사본) (해당자에 한함)
- 산업안전기사(산업기사) 또는 건설안전기사(산업기사)자격증 사본 (해당자에 한함)
3. 서류심사 : 2025.09.03.(수)
4. 신체검사 : 2025.09.08.(월) ~ 2025.09.09(화)
5. 합격자 발표 : 2025.09.11.(목)

※ 채용일정 및 계약기간은 회사 사정에 따라 달라질 수 있음

기계
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 6명 11명 2025.09.03
최종 6명 6명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 1.83 대 1
전기
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 4명 4명 2025.09.03
최종 4명 4명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 1 대 1
사무보조
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 1명 2025.09.03
최종 1명 1명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 1 대 1
안전패트롤
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 3명 5명 2025.09.03
최종 1명 1명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 5 대 1
안전감시자
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 10명 11명 2025.09.03
최종 6명 8명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 1.83 대 1
안전관리자
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 2명 2025.09.03
최종 1명 1명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 2 대 1
보건보조
구분 선발인원 응시인원 결과 확정일
1차 1명 1명 2025.09.03
최종 1명 1명 2025.09.11
경쟁률 최종 경쟁률 1 대 1