2025년 한국지식재산연구원 제3회 채용 공고
| 표준직무(NCS) | 사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,법률.경찰.소방.교도.국방,연구 |
학력정보 | 대졸(4년),석사,박사 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 일반직,행정직,경영직,사무직,연구직 | 채용구분 | 신입+경력 |
| 고용형태 | 비정규직,정규직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 서울 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 2명 | 우대조건 | 채용공고문 참조 |
| 채용기간 | 25.12.01 ~ 25.12.16 | 등록일 | 2025.12.01 |
■ 전문행정관
○ 업무내용
- 연구원 기획조정 및 경영관리 업무 총괄
· 연구 및 경영기획, 경영평가, 혁신, 홍보
· 예산, 대외협력업무
· 인사, 노무, 복무, 회계
· 이사회 운영, 제 규정 관리 등
○ 지원자격
- 4년제 대학 졸업자로서 정부, 공공기관, 연구기관 등에서 일반행정 관련 업무경력이 17년 이상인 자
■ 연구원
○ 업무내용
- 상표 DB 입수 및 구축
- 상표 통계 산출 및 주제별 심층분석 방법론 연구
- 상표 빅데이터 분석 방법론의 모듈화(파이썬)
- 사업 관련 행정 및 홍보 업무 지원
○ 지원자격
- 학력 : 해당분야 석사학위를 가진 자
* 3개월 이내 취득 예정자 포함
- 전공 : 경제학, 경영학, 통계학, 산업공학, 컴퓨터공학
○ 우대사항
- oracle, python, R 등 데이터 처리 언어 가능자 우대
< 결격사유 >
1. 국가공무원법 제33조 제1항 각호에 해당하는 자
2. 법원의 판결 또는 법률에 의거하여 자격이 상실 또는 정지된 자
3. 종전근무처에서 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자
4. 병역의무를 기피한 사실이 있는자
5. 건강진단결과 채용실격으로 판정된 자
6. 기타 직원으로 부적합한 중대한 사유가 있다고 인사위원회에서 인정한 자
7. '부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률' 제82조 및 제83조에 따라 재직중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자
채용공고문 참조
< 전형절차 및 주요 일정 >
- 서류전형 : NCS기반 지원서 및 자기소개서 평가
- 필기전형 : 인적성검사(인성 및 직무능력검사)
- 면접전형 : 경험면접(과거의 직무관련 경험) 또는 상황면접(특정상황을 제시, 행동 예측)
- 합격자 확정
| 전문행정관 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 3명 | 11명 | 2025.12.23 |
| 최종 | 1명 | 3명 | 2026.01.15 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 11 대 1 | ||
| 연구원 | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 10명 | 26명 | 2025.12.23 |
| 2차 | 5명 | 9명 | 2025.12.30 |
| 최종 | 1명 | 5명 | 2026.01.15 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 26 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |