2026년도 제1차 직원 채용 공고(보훈특별고용)
| 표준직무(NCS) | 경비.청소 |
학력정보 | 학력무관 |
|---|---|---|---|
| 근무분야 | 시설직 | 채용구분 | 신입 |
| 고용형태 | 무기계약직 | 대체인력여부 | 아니오 |
| 근무지 | 충북 | 급여정보 | |
| 채용인원 | 2명 | 우대조건 | 국가유공자 및 장애인은 관계법령에 의거 우대, 지역인재(충청권 지역 학부까지의 졸업자) 우대, 세부내용 첨부 참조 |
| 채용기간 | 26.01.13 ~ 26.01.28 | 등록일 | 2026.01.13 |
- 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거 국가보훈부에서 추천한 자
- 본원 인사규정 제14조에 해당하지 않는 자
- 성별·연령제한은 없으며 임용예정일 기준 근무 가능자
- 모집분야별 직무기술서 상 필요지식 및 기술 보유자
- 세부내용 첨부 참조
- 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자
- 병역법에 의한 병역을 기피한 자
- 다른 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용한 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
- 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
- 세부내용 첨부 참조
국가유공자 및 장애인은 관계법령에 의거 우대, 지역인재(충청권 지역 학부까지의 졸업자) 우대, 세부내용 첨부 참조
전형절차 및 선발예정 배수
* 보훈청 선발 이후
1차 서류전형(5배수)
2차 직무역량평가(1배수)
- 전형단계별 배점
1차전형
· 시설운영직: 모집분야 적합성 50점, 직무역량 50점
2차전형
· 시설운영직: 면접 100점
* 최종합격자는 1차 전형 40%, 2차 전형 60% 각각 환산하여 합산함
| 시설운영직(미화) | |||
|---|---|---|---|
| 구분 | 선발인원 | 응시인원 | 결과 확정일 |
| 1차 | 5명 | 5명 | 2026.02.05 |
| 최종 | 2명 | 4명 | 2026.02.24 |
| 경쟁률 | 최종 경쟁률 2.50 대 1 | ||
| 공고문 | |
|---|---|
| 입사지원서 | |
| 직무기술서 | |
| 기타 첨부파일 | |
| 미첨부사유 |